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Codice di riferimento dell’offerta: SF33/2018

Contenuti e contesto lavorativo: Per conto di una importate azienda Internazionale leader da 30 anni nel settore del luxury, si cerca un HR Administration Specialist a diretto riporto del Global HR Manager. La figura sarà responsabile della corretta e puntuale esecuzione degli adempimenti amministrativi relativi al personale in Italia e all’estero e supporterà con elaborata reportistica e corrette analisi dei costi, le funzioni di monitoraggio HR.

In particolare, alla figura sarà richiesto di gestire le relazioni e lo scambio di dati e informazioni con lo studio esterno di consulenti del lavoro, fornire puntuale reportistica relativa ai principali indicatori del personale e assistere il Global HR Manager nella definizione delle politiche di compensation and benefit e nella stesura dei contratti.

Luogo di lavoro: Romagna

Caratteristiche ricercate: Si ricercano candidati/e laureati in Economia o in possesso di altra laurea se con formazione di carattere amministrativo-contabile. Priorità sarà data a candidati che abbiano conseguito una formazione specialistica post laurea o post diploma in amministrazione del personale. È richiesta un’esperienza di circa due anni nel ruolo e una buona conoscenza della lingua inglese.

Contratto offerto: Inquadramento e retribuzione saranno commisurati all’esperienza maturata.

Per candidarsicliccare qui

Tale ricerca professionale é rivolta ad ambo i sessi (L. 903/77). Autorizzazione Ministeriale a tempo indeterminato all’esercizio delle attività di ricerca e selezione del personale ai sensi del D.lgs. 276/03 prot. 13/1/0003008/MA004.A003

SCR è una società di consulenza autorizzata dal Ministero del Lavoro specializzata nella ricerca, selezione e sviluppo del Capitale Umano. SCR si distingue per: • Analisi approfondita delle esigenze del Cliente • Progettazione, proposizione e sviluppo soluzioni ad hoc • Conoscenza delle dinamiche del mercato del lavoro • Specializzazione, correttezza, riservatezza e lealtà • Coinvolgimento nel raggiungimento di obiettivi comuni concordati con il Cliente SCR grazie ad un team di consulenti selezionati ed esperti è in grado di garantire ai propri Clienti le migliori competenze e le sperimentate metodologie per acquisire, valorizzare, sviluppare e motivare il principale fattore strategico di ogni organizzazione: le PERSONE. SCR è nata grazie alla “Passione” di due psicologhe per il Lavoro, dal profondo rispetto per le Persone e dalla volontà di costruire progetti su misura per ciascun cliente. [ Guarda tutti gli articoli ]

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