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Quindicinale, Numero 59 – 17 gennaio 2018

Ingegnere Programmatore – CANADA

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Per azienda nostra cliente, operante nel settore delle segatrici industriali con headquarter in Italia e sedi in Canada, Usa, Cina e Brasile, ricerchiamo per la sede Canadese un ingegnere programmatore (CNC, PLC, IoT, SCADA System).

Il candidato ideale dovrebbe possedere Laurea in Ingegneria Elettronica (o Informatica, Meccatronica o Automazione) e dovrà dimostrare competenze nel disegno elettronico tramite un comprovato portfolio di disegni.

E’ necessaria un’ottima conoscenza della lingua Inglese (scritta e parlata) e Italiana; la conoscenza di altre lingue quali Francese, Tedesco, o Spagnolo saranno considerate un plus.

Al candidato si richiede:

-familiarità con alcuni di questi linguaggi di programmazione: Ladder Diagram, IEC 611131, C e C++, Java Script, Dot.net environment, C-Sharp, WPF.

-nozioni di base su protocolli quali: EtherCat, Can Open, Modbus, Tcp-Ip, OPC-UA

-conoscenza dei principali dispositivi per sistemi di automazione, quali: Drivers, Servo Motors, Transducers, Sensors; competenze su sistema CAE (Elcad, EplanSpac o equivalenti).

E’ richiesto trasferimento presso la consociata Canadese per un periodo di almeno 3 anni (durante i quali saranno inclusi nel pacchetto viaggi in Italia).

La figura inserita farà parte del team R&D di Gruppo, collaborando con gli altri ingegneri per assicurare l’integrazione dei propri disegni con quelli del resto del sistema; la figura lavorerà sia in autonomia che come parte del team. Un’ottima capacità di problem solving in ambito elettronico completa il profilo.

Sede di Lavoro: Woodstock, Canada (140km circa da Toronto).

Per candidarsi: inviare curriculum a: info@molza.it  con autorizzazione al trattamento dei dati personali (ai sensi dell´art. 13 D. lgs. 196/2003). Tale ricerca professionale è rivolta ad ambo i sessi (L. 903/77).

Per informazioni www.molza.it

Tale ricerca professionale è rivolta ad ambo i sessi (L. 903/77).
Il trattamento dei dati personali pervenuti si svolgerà in conformità alle normative vigenti

Società autorizzata dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali, ai sensi del D.Lgs 276/2003, all’esercizio dell’Attività di Ricerca e Selezione del Personale in data 12-02-2007, prot. 4389/RS

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