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Quindicinale, Numero 63 – 8 aprile 2018

Lean Manager Polonia

Settore: automotive
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Codice di riferimento dell’offerta: OD/01/2018

Contenuti e contesto lavorativo: Il nostro cliente è una multinazionale italiana operante nel settore automotive che impiega circa 2000 persone con 10 stabilimenti all’estero. Siamo stati incaricati di ricercare un/una Lean Manager.

La figura ricercata dovrà occuparsi di:

  • Introdurre i concetti lean attraverso la gestione di progetti di lean transformation nel sito produttivo POLACCO.
  • Garantire il corretto avanzamento dei piani di progetto (condivisi con Direzione),
  • Coordinare le attività delle risorse interne
  • Istituire un sistema di indicatori delle performances operative
  • Stimare i costi di progetto e quantificare i benefici ottenibili e realmente ottenuti
  • Progettare i percorsi formativi delle risorse interne, validare e rendere operativi gli standard TPS nelle singole unità produttive, attraverso il committment della Direzione, dei singoli plant manager e il coinvolgimento delle maestranze di stabilimento
  • Una volta completata la trasformazione del plant polacco dovrà diffondere nel gruppo il modus operandi negli altri stabilimenti (secondo quando concordato con Direzione)
  • Infine dovrà assumere nel team il ruolo di responsabile della TPS academy interna dell’intero gruppo

Luogo di lavoro: Polonia

Titolo di studio: Laurea in Ingegneria gestionale o meccanica, con formazione (universitari o successiva presso corsi ad hoc) sulle tematiche lean/TPS.

Caratteristiche dei candidati: 

  • Disponibilità a risiedere stabilmente in Polonia per i primi due anni di progetto
  • Conoscenza della lingua inglese.
  • Provata esperienza di almeno 2/3 anni in ruoli di KPO o responsabile di reparto di assemblaggio o lavorazione meccanica
  • Conoscenza delle tematiche TPS, non solo scolastica ma per applicazione a contesti del settore metalmeccanico.
  • Spiccata Leadership e orientamento al problem solving sono caratteristiche indispensabili per l’efficace copertura del ruolo.

Contratto offerto: Contratto a tempo indeterminato, Quadro, Range Retributivo 60 – 80K

Per candidarsi: cliccare qui

I/Le candidati/e potranno inviare la propria risposta rilasciando specifica autorizzazione ai sensi del D. lgs. sulla Privacy (n° 196/03) al trattamento dei dati personali. Vedi informativa privacy www.scrconsulenza.it Per informazioni: www.scrconsulenza.it oppure 0544/270701.

Tale ricerca professionale é rivolta ad ambo i sessi (L. 903/77)

Autorizzazione Ministeriale a tempo indeterminato all’esercizio delle attività di ricerca e selezione del personale ai sensi del D.lgs. 276/03 prot. 13/1/0003008/MA004.A003

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Autore
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