d’I Comunicazione è una delle più interessanti agenzie di Media Relations italiane. Composta prevalentemente da giornalisti e da esperti di pubbliche relazioni, d’I Comunicazione è in grado di coprire ogni aspetto della comunicazione (ufficio stampa, media training, media coverage e digitale) per clienti nazionali ed internazionali. Il contesto in cui la Risorsa verrà inserita è […]
d’I Comunicazione è una delle più interessanti agenzie di Media Relations italiane. Composta prevalentemente da giornalisti e da esperti di pubbliche relazioni, d’I Comunicazione è in grado di coprire ogni aspetto della comunicazione (ufficio stampa, media training, media coverage e digitale) per clienti nazionali ed internazionali.
Il contesto in cui la Risorsa verrà inserita è un ambiente competitivo solo verso l’esterno, ma di grande supporto e coinvolgimento dei collaboratori, di grande rispetto reciproco e autonomia operativa.
La risorsa, inserita all’ interno dell’organico aziendale e riportando direttamente alla Direzione, garantisce la copertura dei progetti di comunicazione digitale nei principali canali social.
Nello specifico, si occuperà:
– Gestione dei social network dei committenti e saltuariamente, dei social network dell’agenzia.
– Gestione del sito web, del blog in lingua inglese e del profilo LinkedIn dell’AD.
Sede di lavoro: Milano
Attualmente l’azienda lavora in regime di smartworking. Non è escluso che anche al termine dell’emergenza si possa considerare la possibilità di uno smartworking ibrido.
Contratto: a tempo determinato per 12 mesi con possibilità di assunzione al termine del periodo
RAL: 30000 euro
Per candidarsi: cliccare qui
I/Le candidati/e potranno inviare la propria risposta rilasciando specifica autorizzazione ai sensi del del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). Vedi informativa privacy www.scrconsulenza.it Per informazioni: www.scrconsulenza.it oppure 0544/270701.
Tale ricerca professionale é rivolta ad ambo i sessi (L. 903/77)
Autorizzazione Ministeriale a tempo indeterminato all’esercizio delle attività di ricerca e selezione del personale ai sensi del D.lgs. 276/03 prot. 13/1/0003008/MA004.A003
Settore aziendale: Green Economy Posizione Il nostro cliente è una dinamica PMI operante nella realizzazione di soluzioni innovative nell’ambito dell’efficientamento energetico e delle soluzioni legate allo Smart City afferente ad un prestigioso Gruppo. Per questa realtà ricerchiamo un/a Responsabile AFC a cui affidare la responsabilità di: garantire la qualità e l’efficienza del comparto amministrativo-finanziario e […]
Tor – Recruitment & HR Consulting, divisione di ricerca e selezione del Gruppo Lavoropiu Spa, ricerca una figura di RESPONSABILE UFFICIO ACQUISTI per azienda leader nel comparto delle ceramiche con sede nella zona sud di Mantova. Attività La risorsa inserita avrà la responsabilità di gestire una squadra di circa 15 persone (BUYER DIVISI PER AMBITI […]
Settore: Smaltimento Rifiuti Posizione Per conto di una società operante nel settore del trattamento dei rifiuti di provenienza industriale afferente ad una prestigiosa realtà multinazionale si ricerca un Risorsa da inserire nell’area commerciale che in accordo con il Responsabile si occupi della corretta e positiva gestione dei clienti consolidati e prospect situati nel Centro/Nord Italia. […]