Settore: chimica Posizione Per conto di una importante azienda italiana specializzata nella chimica fine siamo alla ricerca di un/una: HR BUSINESS PARTNER La posizione è ideale per candidati/e con un’esperienza significativa in area HR a riporto di un Responsabile Risorse Umane e che desiderano crescere nel ruolo. La risorsa inserita avrà l’obiettivo di gestire in […]
Settore: chimica
Per conto di una importante azienda italiana specializzata nella chimica fine siamo alla ricerca di un/una:
HR BUSINESS PARTNER
La posizione è ideale per candidati/e con un’esperienza significativa in area HR a riporto di un Responsabile Risorse Umane e che desiderano crescere nel ruolo.
La risorsa inserita avrà l’obiettivo di gestire in autonomia le attività di organizzazione e sviluppo, di selezione, progettazione della formazione aziendale, rappresentando una figura di intermediazione tra la proprietà e le esigenze dei vari reparti aziendali.
Per quanto inserita in un contesto internazionale, la sede italiana è caratterizzata da una forte identità locale così come da attori aziendali molto diversi fra loro. La figura ricercata deve avere spiccate capacità relazionali e timbri linguistici adatti a dialogare col giusto “tono di voce” capace di adattarsi ai diversi contesti e interlocutori.
Ricerca e Selezione del personale:
• Gestire dal punto di vista organizzativo e operativo l’attivazione, la conduzione e la conclusione di iter selettivi volti all’inserimento di nuove risorse in azienda;
• Selezione e gestione dei fornitori: agenzie interinali e società di ricerca e selezione;
• Sviluppo di relazioni con Istituti Superiori e Università finalizzati alla creazione di rapporti per stage, tirocini e tesi di laurea
Sviluppo e organizzazione:
• Analizzare le esigenze formative aziendali e pianificare dalla formazione obbligatoria alla formazione finanziata, raccolta fabbisogno formativo, realizzazione del piano della formazione e del relativo budget, selezione offerte formative, organizzazione corsi.
• Contribuire all’ideazione e implementazione di nuove attività volte a favorire lo sviluppo dell’organizzazione interna.
• Analisi del costo del lavoro, politiche retributive e budget
Principali relazioni interne:
Relazione gerarchica superiore: CEO/ Azionista
La risorsa sarà la principale interfaccia tra il personale e il management
Principali relazioni esterne:
Consulenti del lavoro esterno
Società di ricerca e selezione del personale e agenzie per il lavoro
Consulenti in ambito risorse umane
Enti istituzionali
Competenze Tecniche:
• Conoscenza a buon livello dl pacchetto Office (Excel, word, Power point)
• Buona conoscenza della lingua inglese
• Misurazione del clima aziendale e capacità di promuovere attività e un ambiente che stimoli fiducia e senso di appartenenza
• Conoscenza di modelli di valutazione della performance
Capacità Personali:
• Predisposizione a lavorare in contesti dinamici e non fortemente strutturati
• Comunicazione e Capacità di ascolto
• Sviluppo organizzativo
• Autonomia e Intraprendenza
• Gestione corretta dei flussi di informazione
Sede di lavoro: Bologna
Richiesta mobilità a trasferte di breve periodo nelle società controllate estere
Inquadramento e retribuzione:
Tempo indeterminato CCNL Chimica
RAL: 60 – 70K
Per candidarsi: cliccare qui
I/Le candidati/e potranno inviare la propria risposta rilasciando specifica autorizzazione ai sensi del del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). Vedi informativa privacy www.scrconsulenza.it Per informazioni: www.scrconsulenza.it oppure 0544/270701.
Tale ricerca professionale é rivolta ad ambo i sessi (L. 903/77)
Autorizzazione Ministeriale a tempo indeterminato all’esercizio delle attività di ricerca e selezione del personale ai sensi del D.lgs. 276/03 prot. 13/1/0003008/MA004.A003
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Settore: Allestimenti/Fiere Posizione SCR ricerca, per conto di Prostand srl, Società controllata di ITALIAN EXIBITION GROUP (quotata al MTA di Borsa Italiana), che si pone sul mercato come Service Provider nel settore allestimenti nel campo fieristico, congressuale, di eventi e manifestazioni, un Tecnico Progettazione Allestimenti. La risorsa, in sinergia con il Responsabile Progettazione e Acquisti, avrà […]
Premiati Oleifici Barbera & Figli è un oleificio che vanta una tradizione che ha origine nel 1894 da un’impresa agricola dedita alla coltivazione di agrumi ed ulivi. Da allora l’azienda si è fortemente evoluta, dando vita ad un consorzio di olii di alta qualità. Passione, intuito, lavoro e conoscenza sono le caratteristiche peculiari con cui […]