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Quanto guadagnano gli italiani, e come? È ancora vero che il lavoro dà il pane? Gli scenari retributivi del Paese a confronto con il resto d&#8217;Europa.

Numero 109 &#8211; Stipendi d&#8217;Italia

Quanto guadagnano gli italiani, e come? È ancora vero che il lavoro dà il pane? Gli scenari retributivi del Paese a confronto con il resto d&#8217;Europa.

Numero 109 - Stipendi d'Italia

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Numero 67 &#8211; Lavori stagionali

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Numero 25 &#8211; Anime e corpi

Numero 25 - Anime e corpi

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Ammetto di avere una questione aperta con l’approccio meramente ragioneristico che la dottrina economica aziendale si ostina ad adottare nei confronti del capitale intellettuale. In particolare, trovo miope la pratica in base alla quale gli intangibles, essendo asset a tutti gli effetti, devono essere stimati economicamente in relazione alla loro capacità di generare flussi di reddito ed extra-reddito. Questa prospettiva riduzionista tende a considerare gli asset intangibili come parti separate e indipendenti dell’impresa negandone quindi la natura complessa e interdipendente.
Si pensi ad esempio al brand e a come sia possibile stimarne il valore economico prescindendo dagli altri asset intangibili, dalle loro inter-retroazioni. Un marchio ha valore solo se è solido e sostenibile nel tempo. Non si può quindi prescindere dal prendere in considerazione altri asset intangibili ad esso correlati: la cultura e i valori aziendali, i comportamenti e le competenze delle persone, il know-how e il suo potenziale di innovazione, la qualità percepita dai clienti dell’offerta aziendale e, non ultimo, la reale incidenza economica del brand sulla capacità di attrarre nuovi target di clienti.
Il principale problema con gli intangibles nasce dal fatto che la dottrina economica non ha ancora preso atto della loro differente natura rispetto agli asset tradizionali. Il valore degli intangibles non si cattura stimandone la mera generazione di flussi di reddito, bensì considerando il loro contributo all’evoluzione e alla resilienza aziendale.
Il grande assente nelle discipline economiche ed aziendali è il concetto di entropia. Non vi è alcuna contezza dei processi entropici connessi alla creazione di profitti aziendali. Ogni processo macro e micro economico determina inevitabilmente un consumo e una degradazione non invertibile di risorse. Un’azienda tesa alla massimizzazione di valore per l’azionista distrugge pertanto energia che può essere determinante per garantire il processo di autorigenerazione della stessa. Può quindi paradossalmente accadere che il raggiungimento di target economico-finanziari particolarmente sfidanti possa essere la principale causa dell’indebolimento della vitalità dell’impresa nel tempo.
In sostanza, ciò che oggi è considerata una buona notizia e fa crescere il valore delle azioni, potrebbe nascondere il seme di una degenerazione progressiva dell’azienda. Il problema è accentuato dall’utilizzo di un linguaggio meramente economico per rappresentare l’agire d’impresa. 
Tra le variabili che più spesso si inseriscono nelle funzioni aziendali per misurare le loro performance ci sono ad esempio: 
&#8211; quanto vale il brand 
&#8211; qual è il ROI della formazione 
&#8211; quale il ROI della campagna di marketing. 
Fattori come questi sono comuni nelle aziende e tradiscono una non piena comprensione delle dinamiche competitive aziendali.
Accanto al linguaggio e alle metriche economiche è tempo di affiancare nozioni e concetti propri della termodinamica quali entropia e neghentropia (riduzione dell’entropia). Se l’agire economico d’impresa genera inevitabilmente entropia, intesa come consumo di risorse, diventa fondamentale innescare consapevolmente processi di segno contrario, che ripristinino le risorse connesse al processo generativo dell’azienda.
E qui entra in gioco il capitale intellettuale e il suo potenziale neghentropico. Il brand, la cultura aziendale, il know-how e le competenze accrescono le capacità di adattamento dell’azienda e il numero di opzioni strategiche a disposizione della stessa. Avere ad esempio un brand che consente l’estensione a prodotti e servizi diversi da quelli originari, apre all’azienda opzioni strategiche che i concorrenti potrebbero non avere. Così come possedere una cultura aziendale fortemente caratterizzata da decentramento decisionale e responsabilità diffusa, potrebbe generare una rapidità e un’ampiezza di risposta al mercato difficilmente imitabile dai competitor. La fondamentale importanza degli asset intangibili è quindi rappresentata dalla loro valenza neghentropica.
Sotto questo diverso punto di vista, il semplicistico scopo di stimare economicamente il valore degli intangibles perde di significato. Così come perde di significato l’obiettivo di massimizzare la creazione di valore per l’azionista.
Se io voglio monetizzare il valore di un asset intangibile, ad esempio la customer loyalty, posso diminuire la qualità e aumentare i prezzi fidandomi della fedeltà alla marca dei miei clienti. L’operazione mi genera automaticamente un aumento in valore dei flussi di cassa. Purtroppo, però, così facendo sto “consumando” l’asset customer loyalty, sto estraendo da esso tutto il suo potenziale futuro per monetizzarlo ora. Aumento oggi i ricavi e il valore della mia azienda a scapito della sostenibilità della stessa. L’irreversibilità sta proprio qui.
Se l’azienda volesse in un secondo momento ricostruire la propria customer loyalty potrebbe dover investire mezzi molto superiori a quelli prodotti dallo sfruttamento precedente. E, oltre a dover investire molte energia nella ricostituzione della customer loyalty, nel periodo in cui, in seguito all’eccessivo sfruttamento di questo asset, l’impresa ha distrutto la fedeltà alla marca, potrebbe essere soggetta ad attacchi della concorrenza. In quella fase l’impresa ha perso una possibile arma che in precedenza aveva a disposizione per competere ed evolvere.
Difficilmente si faranno passi avanti negli studi aziendali (organizzazione, strategia, finanza e così via) se non si svilupperà una diversa consapevolezza di questi processi. L’azienda non può più essere vista come una macchina input-output lineare. È a tutti gli effetti un sistema complesso inserito in altrettanti sistemi complessi e quindi deve evolvere e reinventarsi continuamente. Il capitale intellettuale rappresenta una risorsa in grado di generare “capacità strategica”, ovvero accrescere costantemente il numero di opzioni a disposizione dell’impresa per restare profittevolmente in maniera sostenibile sul mercato, indipendentemente da ciò che accade nell’arena competitiva.
Warren Bennis nel 2008 sottolineava che: “il problema che quasi tutti i leader si troveranno davanti nel futuro sarà quello di progettare l’architettura sociale delle loro organizzazioni in modo che essa generi effettivamente del capitale intellettuale.” 
Generare capitale intellettuale è certamente importante. Ma è oggi altrettanto importante capirne la natura e non distruggerlo nella sterile rincorsa alla massimizzazione del valore.
[Credits Photo: www.meetthemediaguru.org]

Il capitale intellettuale sfida i bilanci e la termodinamica

L’avrete vista anche voi perché da tempo spopola sui canali social: è l’immagine delle diverse posizioni che assumiamo nel dormire, se ci cliccate sopra promettono di dirvi qual è la vostra vera personalità. Credetemi: la maggior parte di chi la vede non resiste e clicca. Mi chiedo cosa accadrebbe se il post civetta promettesse altro, spingendosi ben oltre la suggestione: “Vuoi sapere qual è il lavoro adatto a te? Guarda come dormi”. Scommetto che non pochi inizierebbero a dormire in posizione supina o fetale se solo sapessero come sognano Marc Zuckerberg o Samantha Cristoforetti, insomma finirebbero per credere ad uno strano effetto placebo al contrario e prestato secondo loro alla buona causa.
È innegabile che il nostro corpo mandi più segnali di quelli che la maggior parte di noi riesce a cogliere e non si tratta di un privilegio per psicologi, semplicemente tendiamo a sottovalutare guardando altrove. L’errore in cui cadiamo è di interpretare il corpo ancora prima di conoscerlo, meccanismo ancor più grave se deleghiamo tutto questo solo agli altri, senza metterci del nostro. Se solo iniziassimo a osservarci mentre lavoriamo scopriremmo non poche stranezze a cui siamo già assuefatti: ci appassioniamo più agli oggetti che a noi stessi, dentro una gestione sempre più antropomorfa della tecnologia h24.
Un cellulare scarico va rinsavito al più presto, i software aggiornati alle ultime versioni, i tablet messi nelle custodie più accattivanti e antiurto, il wifi vale ormai più dell’ossigeno. Non si tratta di rinnegare questi strumenti ma di ripartire meglio i carichi di rottura: una postura corretta alla scrivania deve valere quanto una cover da esibire, le pause pranzo devono essere riconoscenti tanto al tempo quanto al gusto, le parole vanno usate solo quando servono e solo con le persone che le meritano quasi fossimo a risparmio energetico, il nostro equilibrio interiore vale più del vetrino di uno smartphone che si rompe, le decisioni vogliono ispirarsi alle buone ragioni e non al sentire comune.
Ciò che maneggiamo ogni giorno ha un inizio e una fine, nel mezzo funzionano e basta. Noi siamo invece molto più fragili ma anche molto più vivi. 
Era ora che Senza Filtro dedicasse un numero al significato del nostro corpo al lavoro, mettendo la lente di ingrandimento anche su quelle parti che diamo per scontate o che non consideriamo in azione quando invece lo sono molto più di un hardware sempre acceso. 
Ci siamo concentrati sui lavori usuranti, le assunzioni che preferiscono i più belli ai più bravi, le visite fiscali, i rischi di una sicurezza professata e non praticata, i modelli estetici del marketing  per i più piccoli, le morti bianche, l&#8217;età come ricambio generazionale, i mestieri che toccano da vicino il nucleare, le facce e le apparenze nelle identità di oggi, le decisioni e i conflitti come linguaggio del nostro cervello, il disagio degli over 50 costretti a lavorare ancora da stagisti. E poi il corpo riletto nelle culture del lavoro diverse dalla nostra, fino alla infaticabilità della Cina e alla rigidità del Giappone. Il corpo come errore umano e come leva di cooperazione.
Ognuno di noi, qualsiasi sia il suo mestiere, lavora con un corpo che è il proprio. Ci fa comodo pensare che valga solo per gli sportivi di professione ma quelli in realtà fanno altro, quelli perfezionano costantemente la macchina e la mettono sul mercato rendendola competitiva e alzando il prezzo. Per loro, il corpo su cui lavorano è strumento e prodotto al tempo stesso. Per molti altri, invece, il corpo è qualcosa da portare al bar, in ufficio, in palestra e infine di nuovo a casa. Trattiamo i nostri strumenti di lavoro come persone e il nostro corpo come un carico da movimentare.
Le guardie del corpo non hanno lavoro facile. Prima di essere assunti per l’incarico devono rispondere a requisiti psico-fisici di livello, avere ottima salute e un equilibrio emotivo solido, fare formazione e addestramento presso strutture specializzate, conoscere l’uso di armi ed esplosivi in casi di protezioni estremi, avere una fedina penale impeccabile: tutto questo per accettare di mettere a repentaglio la propria vita in cambio dell’incolumità di un altro.
Un gradino più sotto c’è l’addetto alla security, qualcuno lo chiama ancora accompagnatore o buttafuori: generalmente coordina la sicurezza in luoghi pubblici o privati, rischia certamente meno e, siccome non esiste ancora una regolamentazione del mestiere, è costretto per pura ipocrisia normativa a dichiarare di tutelare un bene del protetto e non l’incolumità stessa della persona. 
Quanta confusione, anche qui, tra ciò che siamo e ciò che dovremmo proteggere.
Nel frattempo lavoriamo come buttafuori per noi stessi sperando che qualcun altro ci faccia da guardia del corpo rischiando più di noi.

Editoriale 25 &#8211; Anime e Corpi

Esistono parole, come nucleare o radioattivo, che evocano all’istante scenari nefasti, legati gli effetti che certe sostanze possono avere sul corpo umano. Sulla scorta dell’incidente di Chernobyl, avvenuto nel lontano 1986, l’Italia prende le distanze dalla produzione di energia nucleare e l’anno successivo una serie di referendum abrogativi ne decretano la progressiva scomparsa. Eppure, il nucleare continua a fare notizia. E continua a fare discutere. Nel 2003 l’Italia è alla ricerca di un sito per lo smaltimento delle scorie radioattive e la scelta di Scanzano Jonico scatena una sommossa popolare. Negli anni fra il 2005 e il 2008 il Governo Berlusconi IV ripropone il tema all’interno del dibattito, politico e non. E l’incidente alla centrale nucleare di Fukushima, nel marzo 2011, apre le porte a riflessioni vecchie e nuove.
Eppure, vale ancora la pena domandarsi cosa accade al corpo umano, quando ha a che fare con le professioni che interagiscono con il nucleare. È possibile tracciare con esattezza le ripercussioni, organiche e psicologiche, su anime e corpi di chi lavora nel settore? Insomma, è possibile raccontare il corpo attraverso l’esperienza del nucleare? Abbiamo chiesto un parere a Valerio Rossi Albertini, fisico nucleare, primo ricercatore al Consiglio nazionale delle ricerche, professore incaricato di Chimica e Fisica dei materiali all’università La Sapienza di Roma e responsabile del laboratorio di spettroscopia di Raggi X dell’Area di ricerca di Tor Vergata del Cnr.
<h2>Una questione di probabilità</h2>
L’esposizione alle radiazioni per esigenze operative implica, per il corpo umano, la probabilità d’insorgenza di malattie legate all’assorbimento delle stesse radiazioni — commenta Rossi Albertini. E, tuttavia, questa probabilità non determina affatto una certezza. L’esposizione, infatti, può essere paragonata all’atto di guidare l’auto in città e la dose di rischio dipende dal tempo che si trascorre alla guida. In ogni caso, non esiste un livello minimo di esposizione, al di sotto del quale si è esente dal rischio, né un livello massimo, oltre il quale esso è automatico: chi guida la macchina per cinque minuti può comunque incappare in un incidente stradale. Inoltre, se il traffico è caotico e i guidatori sono indisciplinati il rischio di incidente sarà maggiore. Allo stesso modo, gli ambienti in cui sono presenti molte radiazioni espongono a maggiori conseguenze organiche, ma sempre in termini di probabilità. Non esiste una correlazione diretta causa-effetto fra l’esposizione professionale e i danni prodotti sull’organismo, nonostante la probabilità progressivamente crescente; un po’ come nel caso del fumatore incallito, maggiormente esposto al rischio di insorgenza tumorale rispetto a chi fuma poco, sebbene neanche questi sia esente dal rischio.
Ma accanto a tanta probabilità, qualche certezza c’è. Secondo dati ufficiali, riportati sui manuali di radioprotezione (tabella in basso), è possibile definire dei livelli di tollerabilità, espressi in il Sievert (Sv), definibile come l&#8217;unità di dose di radiazione. Questi livelli sono direttamente proporzionali all&#8217;esposizione alla dose di radiazioni cui l’operatore può essere esposto, ma anche all’incarico svolto all’interno della centrale. La permanenza del personale addetto all&#8217;interno degli ambienti, quindi, è rigidamente disciplinata.
Dosi assorbite
<table>
<tbody>
<tr>
<td>causa o pratica medica</td>
<td>dose equivalente</td>
</tr>
<tr>
<td>fondo naturale di radiazione (media)</td>
<td>circa 2 mSv/anno</td>
</tr>
<tr>
<td>radiografia convenzionale</td>
<td>1 mSv</td>
</tr>
<tr>
<td>tomografia computerizzata</td>
<td>10 mSv</td>
</tr>
<tr>
<td>tomografia a emissione di positroni</td>
<td>10 mSv</td>
</tr>
<tr>
<td>scintigrafia</td>
<td>5 mSv</td>
</tr>
<tr>
<td>radioterapia (singola seduta)</td>
<td>2000 mSv</td>
</tr>
</tbody>
</table>
Danni da radiazione
<table>
<tbody>
<tr>
<td>dose equivalente</td>
<td>effetti biologici</td>
</tr>
<tr>
<td>1 Sv</td>
<td>alterazioni temporanee dell&#8217;emoglobina</td>
</tr>
<tr>
<td>2 ~ 3 Sv</td>
<td>nausea, perdita dei capelli, emorragie</td>
</tr>
<tr>
<td>4 Sv</td>
<td>morte nel 50% dei casi</td>
</tr>
<tr>
<td>6 Sv</td>
<td>sopravvivenza improbabile</td>
</tr>
</tbody>
</table>
<blockquote>
Esposizione professionale:
limiti di dose (cumulativi): 20 mSv per anno, come media su 5 anni e un limite massimo annuale di 50 mSv.
Esposizione del pubblico:
limiti di dose: 1 mSv per anno (in casi particolari può essere consentito un valore annuo più elevato a patto che la dose media su 5 anni non superi 1 mSv per anno).
Rischio conseguente all’esposizione:
Il rischio di una dose di 10 mSv corrisponderebbe all’aumento di probabilità di contrarre un tumore di circa 5 su 10000, ovvero, se su una popolazione non esposta a radiazioni si registrano 10000 casi di tumore, nella stessa popolazione, esposta a 10mSv, si registreranno circa 10005 casi.
</blockquote>
Nell&#8217;industria nucleare, inoltre, è comune l&#8217;utilizzo di protezioni, dette schermature, atte a proteggere l’operatore e diversificate a seconda del tipo di radiazione alla quale si è esposti. I neutroni, ad esempio, sono particelle neutre che interagiscono debolmente con la materia. L’assorbimento di neutroni in sé non è immediatamente dannoso; ma il processo che ne viene innescato comporta l&#8217;emissione di radiazioni all’interno del corpo; perché il neutrone è un po’ come un detonatore: in sé non è dannoso, ma dannose sono le conseguenze della sua presenza. E le schermature che proteggono dai neutroni contengono sostanze con capacità di assorbire queste particelle, riducendo il rischio che invadano il corpo degli operatori.
<h2>Stress organico e stress psicologico</h2>
Ma quali sono i requisiti, richiesti all’operatore addetto al nucleare e quali sono le sollecitazioni concrete alle quali questi è sottoposto? L’operatore deve essere fisicamente integro — commenta Rossi Albertini —  e una persona che ha problemi di salute non tollera bene lo stress organico conseguente all’esposizione alle radiazioni. Un buono stato di salute rende il soggetto più resistente e meno suscettibile agli eventuali danni provocati da questo genere di esposizione.
In ogni caso, è bene operare un distinguo. Lo stress organico è la sollecitazione cui vengono esposte le cellule e i tessuti a causa della presenza di agenti chimici e fisici, che ne possono compromettere l’integrità. Come nel caso della pelle dei fumatori o dei polmoni dell&#8217;abitante di un grande centro urbano, entrambi esposti agli agenti chimici, in misura maggiore rispetto a chi fuma poco o vive in un luogo salubre. Lo stress psicologico, invece, è la condizione disagiata cui  l’operatore è sottoposto a causa dell&#8217;incarico che riveste e della responsabilità notevole. La radiazione, peraltro, non è uno stimolo immediatamente percettibile, perché non si vede, né si sente. Non provoca conseguenze evidenti e chi la riceve non se ne accorge neanche. Nessuno può rendersi conto dell’effetto delle radiazioni, a meno che queste non siano così intense da mostrare segni evidenti. Subito dopo l’incidente avvenuto a Chernobyl, per esempio, gli operatori hanno mostrato segni visibili di contaminazione, ustioni e avvelenamento radioattivo. Nella prassi quotidiana degli operatori deputati al controllo e alla gestione delle centrali nucleari, invece, l’effetto delle radiazioni è quasi sempre invisibile.
<h2>Controllo o prevenzione?</h2>
Gli operatori addetti al nucleare sono costantemente sotto controllo medico. E tuttavia, una volta che le radiazioni sono state assorbite, non c’è più modo di intervenire, se non allontanando il soggetto dalla zona a rischio, evitando così l’assorbimento di dosi maggiori. Ecco perché è fondamentale agire in termini di prevenzione.
Gli operatori addetti alle strutture radioprotette sono coperti dal rischio professionale — commenta Rossi Albertini — e devono essere messi al riparo tanto quanto possibile. Da una parte, quindi, è necessario minimizzare il rischio, garantendo  sicurezza e salubrità dei luoghi di lavoro, sulla base dei parametri radiologici; e dall’altra, tenere sotto controllo gli operatori attraverso monitor, detti dosimetri, apposti sul corpo dell’operatore e in grado di rilevare l’eventuale assorbimento anomalo di radiazioni. Inoltre, è necessario considerare che le radiazioni assorbite non possono essere espulse e gli effetti determinanti non sono immediatamente reversibili: non si tratta di proiettili, che entrano nel corpo e che ne vengono estratti attraverso un’operazione chirurgica. Se le radiazioni assorbite producono un danno, questo permane.
<h2>Una posizione che tuteli le persone</h2>
È necessario, infine, prendere in esame i rischi legati allo smaltimento delle scorie, benché queste non producano nuova energia nucleare, determinata dal funzionamento del reattore. Queste sono inutilizzabili allo scopo di alimentare il reattore nucleare, ma hanno una pericolosità residua, data dal fatto che queste ceneri nucleari, a differenza delle ceneri del caminetto (che si possono raffreddare e rendere innocue) hanno ancora un’attività residua. Ciononostante, il rischio legato alle scorie investe spesso non gli operatori delle centrali nucleari. E non si tratta di una questione circoscritta a eventuali incidenti. Le ultime notizie relative, risalgono a meno di un mese fa: allo scopo di garantire maggiori misure di sicurezza, in Italia si è pensato ad un deposito unico nazionale; il deposito italiano, destinato allo stoccaggio di 75 mila metri cubi di rifiuti radioattivi a bassa e media attività, verrà costruito per resistere 350 anni: il tempo necessario al decadimento della radioattività dei rifiuti. Ma qual è lo scotto da pagare per chi si occuperà dello stoccaggio delle scorie?
I depositi devono riuscire a isolare il materiale nucleare dall’ambiente esterno, così che le radiazioni non possano nuocere né all’uomo, né all’ambiente e, allo stesso modo, la popolazione civile deve essere messa al riparo dal rischio che le radiazioni emanate dalle ceneri nucleari possano essere a loro volta riassorbite; il deposito nazionale delle scorie, quindi, dovrà avere caratteristiche di sicurezza, ovvero schermature e zone di rispetto che garantiscano l’assenza di radiazioni al di fuori dello spazio deputato.
Prendere una posizione sul nucleare significa anche prendere una posizione che tuteli il corpo umano. Non soltanto a tutela degli operatori all’interno della centrale, ma anche della cittadinanza, conclude Rossi Albertini. Anche oggi, nel momento in cui il livello di sicurezza nel nucleare è cresciuto, l’esempio di Fukushima insegna: nonostante l’incidente sia raro, le eventuali ripercussioni possono essere gravissime. E questo significa esporre a un pericolo la popolazione civile e non più soltanto gli addetti ai lavori.
[Credits Photo: www.corriere.it]

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Marika Nesi Lammardo

Giornalista e dottoranda in Semiotica all&#8217;Université Paris Descartes &#8211; Sorbonne Nouvelle, all&#8217;Université de Liège e all&#8217;Università di Modena e Reggio Emilia. Sono lucana di nascita, cittadina del mondo per vocazione e cittadina digitale, un po’ per forza e un po’ per caso. Il mio percorso professionale si sviluppa nel settore della stampa (cartacea, digitale, TV) e della comunicazione (corporate, culturale). Su «Senza Filtro» scrivo di cinema e cultura e qualche volta racconto la Francia, il Paese in cui vivo. Spesso, però, mi prendo il lusso di metacomunicare. Non credo nel destino: tutt’al più nel Destinante. E sono (da) sempre, come direbbe Greimas, alla ricerca Del Senso.

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Il nucleare ci interroga

Esistono parole, come nucleare o radioattivo, che evocano all’istante scenari nefasti, legati gli effetti che certe sostanze possono avere sul corpo umano. Sulla scorta dell’incidente di Chernobyl, avvenuto nel lontano 1986, l’Italia prende le distanze dalla produzione di energia nucleare e l’anno successivo una serie di referendum abrogativi ne decretano la progressiva scomparsa. Eppure, il nucleare continua [&hellip;]

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Esistono parole, come nucleare o radioattivo, che evocano all’istante scenari nefasti, legati gli effetti che certe sostanze possono avere sul corpo umano. Sulla scorta dell’incidente di Chernobyl, avvenuto nel lontano 1986, l’Italia prende le distanze dalla produzione di energia nucleare e l’anno successivo una serie di referendum abrogativi ne decretano la progressiva scomparsa. Eppure, il nucleare continua a fare notizia. E continua a fare discutere. Nel 2003 l’Italia è alla ricerca di un sito per lo smaltimento delle scorie radioattive e la scelta di Scanzano Jonico scatena una sommossa popolare. Negli anni fra il 2005 e il 2008 il Governo Berlusconi IV ripropone il tema all’interno del dibattito, politico e non. E l’incidente alla centrale nucleare di Fukushima, nel marzo 2011, apre le porte a riflessioni vecchie e nuove.
Eppure, vale ancora la pena domandarsi cosa accade al corpo umano, quando ha a che fare con le professioni che interagiscono con il nucleare. È possibile tracciare con esattezza le ripercussioni, organiche e psicologiche, su anime e corpi di chi lavora nel settore? Insomma, è possibile raccontare il corpo attraverso l’esperienza del nucleare? Abbiamo chiesto un parere a Valerio Rossi Albertini, fisico nucleare, primo ricercatore al Consiglio nazionale delle ricerche, professore incaricato di Chimica e Fisica dei materiali all’università La Sapienza di Roma e responsabile del laboratorio di spettroscopia di Raggi X dell’Area di ricerca di Tor Vergata del Cnr.
<h2>Una questione di probabilità</h2>
L’esposizione alle radiazioni per esigenze operative implica, per il corpo umano, la probabilità d’insorgenza di malattie legate all’assorbimento delle stesse radiazioni — commenta Rossi Albertini. E, tuttavia, questa probabilità non determina affatto una certezza. L’esposizione, infatti, può essere paragonata all’atto di guidare l’auto in città e la dose di rischio dipende dal tempo che si trascorre alla guida. In ogni caso, non esiste un livello minimo di esposizione, al di sotto del quale si è esente dal rischio, né un livello massimo, oltre il quale esso è automatico: chi guida la macchina per cinque minuti può comunque incappare in un incidente stradale. Inoltre, se il traffico è caotico e i guidatori sono indisciplinati il rischio di incidente sarà maggiore. Allo stesso modo, gli ambienti in cui sono presenti molte radiazioni espongono a maggiori conseguenze organiche, ma sempre in termini di probabilità. Non esiste una correlazione diretta causa-effetto fra l’esposizione professionale e i danni prodotti sull’organismo, nonostante la probabilità progressivamente crescente; un po’ come nel caso del fumatore incallito, maggiormente esposto al rischio di insorgenza tumorale rispetto a chi fuma poco, sebbene neanche questi sia esente dal rischio.
Ma accanto a tanta probabilità, qualche certezza c’è. Secondo dati ufficiali, riportati sui manuali di radioprotezione (tabella in basso), è possibile definire dei livelli di tollerabilità, espressi in il Sievert (Sv), definibile come l&#8217;unità di dose di radiazione. Questi livelli sono direttamente proporzionali all&#8217;esposizione alla dose di radiazioni cui l’operatore può essere esposto, ma anche all’incarico svolto all’interno della centrale. La permanenza del personale addetto all&#8217;interno degli ambienti, quindi, è rigidamente disciplinata.
Dosi assorbite
<table>
<tbody>
<tr>
<td>causa o pratica medica</td>
<td>dose equivalente</td>
</tr>
<tr>
<td>fondo naturale di radiazione (media)</td>
<td>circa 2 mSv/anno</td>
</tr>
<tr>
<td>radiografia convenzionale</td>
<td>1 mSv</td>
</tr>
<tr>
<td>tomografia computerizzata</td>
<td>10 mSv</td>
</tr>
<tr>
<td>tomografia a emissione di positroni</td>
<td>10 mSv</td>
</tr>
<tr>
<td>scintigrafia</td>
<td>5 mSv</td>
</tr>
<tr>
<td>radioterapia (singola seduta)</td>
<td>2000 mSv</td>
</tr>
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Danni da radiazione
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<tbody>
<tr>
<td>dose equivalente</td>
<td>effetti biologici</td>
</tr>
<tr>
<td>1 Sv</td>
<td>alterazioni temporanee dell&#8217;emoglobina</td>
</tr>
<tr>
<td>2 ~ 3 Sv</td>
<td>nausea, perdita dei capelli, emorragie</td>
</tr>
<tr>
<td>4 Sv</td>
<td>morte nel 50% dei casi</td>
</tr>
<tr>
<td>6 Sv</td>
<td>sopravvivenza improbabile</td>
</tr>
</tbody>
</table>
<blockquote>Esposizione professionale:
limiti di dose (cumulativi): 20 mSv per anno, come media su 5 anni e un limite massimo annuale di 50 mSv.
Esposizione del pubblico:
limiti di dose: 1 mSv per anno (in casi particolari può essere consentito un valore annuo più elevato a patto che la dose media su 5 anni non superi 1 mSv per anno).
Rischio conseguente all’esposizione:
Il rischio di una dose di 10 mSv corrisponderebbe all’aumento di probabilità di contrarre un tumore di circa 5 su 10000, ovvero, se su una popolazione non esposta a radiazioni si registrano 10000 casi di tumore, nella stessa popolazione, esposta a 10mSv, si registreranno circa 10005 casi.</blockquote>
Nell&#8217;industria nucleare, inoltre, è comune l&#8217;utilizzo di protezioni, dette schermature, atte a proteggere l’operatore e diversificate a seconda del tipo di radiazione alla quale si è esposti. I neutroni, ad esempio, sono particelle neutre che interagiscono debolmente con la materia. L’assorbimento di neutroni in sé non è immediatamente dannoso; ma il processo che ne viene innescato comporta l&#8217;emissione di radiazioni all’interno del corpo; perché il neutrone è un po’ come un detonatore: in sé non è dannoso, ma dannose sono le conseguenze della sua presenza. E le schermature che proteggono dai neutroni contengono sostanze con capacità di assorbire queste particelle, riducendo il rischio che invadano il corpo degli operatori.
<h2>Stress organico e stress psicologico</h2>
Ma quali sono i requisiti, richiesti all’operatore addetto al nucleare e quali sono le sollecitazioni concrete alle quali questi è sottoposto? L’operatore deve essere fisicamente integro — commenta Rossi Albertini —  e una persona che ha problemi di salute non tollera bene lo stress organico conseguente all’esposizione alle radiazioni. Un buono stato di salute rende il soggetto più resistente e meno suscettibile agli eventuali danni provocati da questo genere di esposizione.
In ogni caso, è bene operare un distinguo. Lo stress organico è la sollecitazione cui vengono esposte le cellule e i tessuti a causa della presenza di agenti chimici e fisici, che ne possono compromettere l’integrità. Come nel caso della pelle dei fumatori o dei polmoni dell&#8217;abitante di un grande centro urbano, entrambi esposti agli agenti chimici, in misura maggiore rispetto a chi fuma poco o vive in un luogo salubre. Lo stress psicologico, invece, è la condizione disagiata cui  l’operatore è sottoposto a causa dell&#8217;incarico che riveste e della responsabilità notevole. La radiazione, peraltro, non è uno stimolo immediatamente percettibile, perché non si vede, né si sente. Non provoca conseguenze evidenti e chi la riceve non se ne accorge neanche. Nessuno può rendersi conto dell’effetto delle radiazioni, a meno che queste non siano così intense da mostrare segni evidenti. Subito dopo l’incidente avvenuto a Chernobyl, per esempio, gli operatori hanno mostrato segni visibili di contaminazione, ustioni e avvelenamento radioattivo. Nella prassi quotidiana degli operatori deputati al controllo e alla gestione delle centrali nucleari, invece, l’effetto delle radiazioni è quasi sempre invisibile.
<h2>Controllo o prevenzione?</h2>
Gli operatori addetti al nucleare sono costantemente sotto controllo medico. E tuttavia, una volta che le radiazioni sono state assorbite, non c’è più modo di intervenire, se non allontanando il soggetto dalla zona a rischio, evitando così l’assorbimento di dosi maggiori. Ecco perché è fondamentale agire in termini di prevenzione.
Gli operatori addetti alle strutture radioprotette sono coperti dal rischio professionale — commenta Rossi Albertini — e devono essere messi al riparo tanto quanto possibile. Da una parte, quindi, è necessario minimizzare il rischio, garantendo  sicurezza e salubrità dei luoghi di lavoro, sulla base dei parametri radiologici; e dall’altra, tenere sotto controllo gli operatori attraverso monitor, detti dosimetri, apposti sul corpo dell’operatore e in grado di rilevare l’eventuale assorbimento anomalo di radiazioni. Inoltre, è necessario considerare che le radiazioni assorbite non possono essere espulse e gli effetti determinanti non sono immediatamente reversibili: non si tratta di proiettili, che entrano nel corpo e che ne vengono estratti attraverso un’operazione chirurgica. Se le radiazioni assorbite producono un danno, questo permane.
<h2>Una posizione che tuteli le persone</h2>
È necessario, infine, prendere in esame i rischi legati allo smaltimento delle scorie, benché queste non producano nuova energia nucleare, determinata dal funzionamento del reattore. Queste sono inutilizzabili allo scopo di alimentare il reattore nucleare, ma hanno una pericolosità residua, data dal fatto che queste ceneri nucleari, a differenza delle ceneri del caminetto (che si possono raffreddare e rendere innocue) hanno ancora un’attività residua. Ciononostante, il rischio legato alle scorie investe spesso non gli operatori delle centrali nucleari. E non si tratta di una questione circoscritta a eventuali incidenti. Le ultime notizie relative, risalgono a meno di un mese fa: allo scopo di garantire maggiori misure di sicurezza, in Italia si è pensato ad un deposito unico nazionale; il deposito italiano, destinato allo stoccaggio di 75 mila metri cubi di rifiuti radioattivi a bassa e media attività, verrà costruito per resistere 350 anni: il tempo necessario al decadimento della radioattività dei rifiuti. Ma qual è lo scotto da pagare per chi si occuperà dello stoccaggio delle scorie?
I depositi devono riuscire a isolare il materiale nucleare dall’ambiente esterno, così che le radiazioni non possano nuocere né all’uomo, né all’ambiente e, allo stesso modo, la popolazione civile deve essere messa al riparo dal rischio che le radiazioni emanate dalle ceneri nucleari possano essere a loro volta riassorbite; il deposito nazionale delle scorie, quindi, dovrà avere caratteristiche di sicurezza, ovvero schermature e zone di rispetto che garantiscano l’assenza di radiazioni al di fuori dello spazio deputato.
Prendere una posizione sul nucleare significa anche prendere una posizione che tuteli il corpo umano. Non soltanto a tutela degli operatori all’interno della centrale, ma anche della cittadinanza, conclude Rossi Albertini. Anche oggi, nel momento in cui il livello di sicurezza nel nucleare è cresciuto, l’esempio di Fukushima insegna: nonostante l’incidente sia raro, le eventuali ripercussioni possono essere gravissime. E questo significa esporre a un pericolo la popolazione civile e non più soltanto gli addetti ai lavori.
[Credits Photo: www.corriere.it]

La fila è lunga, anzi lunghissima. Sono migliaia i lavoratori che aspettano una lettera dell’Inps e della loro azienda per sapere se il loro lavoro godrà di un trattamento previdenziale privilegiato e straordinario che spetta a tutti coloro che fanno lavori usuranti. “Mentre i nostri governanti &#8211; ci dice sconsolato un anziano lavoratore abituato a convivere con le alte temperature in una fonderia del bresciano &#8211; non hanno ancora deciso, dopo anni di discussioni, se chi lavora in una fonderia, in una conceria o in catena di montaggio ha diritto ha a una pensione che sia compatibile con gli equilibri di bilancio decisi a Bruxelles &#8211; qui si muore di tumore. È chiaro questo concetto? È vero che le morti sul lavoro non fanno più notizia ma non è pensabile che i governi mettano sempre in primo piano le compatibilità economiche e non la vita umana”. Le parole di chi ha vissuto sulla sua pelle il lavoro usurante per decenni basterebbero a spiegare di quale emergenza stiamo parlando. Ma le cose non sono mai così semplici in Italia.
E allora una domanda è legittima: come va affrontata questa piaga della produzione industriale? Lo chiediamo a una sindacalista impegnata su questo fronte. “In primo luogo &#8211; spiega Fulvia Colombini, membro del Collegio di Presidenza dell’Inca, il patronato della Cgil &#8211; i governi avrebbero dovuto affrontare la questione assieme ai sindacati e non l’hanno fatto. Poi ci sarebbe bisogno di una vera mappa ragionata dei lavori usuranti e delle malattie connesse ad alcune produzioni. Ma se si ragiona soltanto in termini di compatibilità economiche, nulla cambierà da questo punto di vista.
I governi però si sono occupati della questione. L’Inps ha appena pubblicato un elenco dei principali lavori usuranti (si veda scheda tecnica in basso). Coloro che hanno svolto lavori particolarmente faticosi e pesanti, riconosciuti come usuranti, hanno la possibilità di andare in pensione prima rispetto all&#8217;età ordinaria per la vecchiaia con un&#8217;anzianità contributiva di almeno 35 anni ed un&#8217;età di 61 anni e 7 mesi. “Questo è vero &#8211; dice ancora Fulvia Colombini &#8211; ma a nostro parere non basta. Tenga conto che i governi Monti e Renzi hanno inasprito i requisiti soggettivi per accedere a questo trattamento, introducendo tra l’altro un assurdo, un&#8217;eguale aspettativa di vita per tutti. 
Questo è fuori dalla realtà, basta dare uno sguardo all’elenco dei morti sul lavoro usurante per capire che chi ha avuto la sventura di capitare in quelle produzioni a rischio e rimanerci per anni non ha certo la stessa aspettativa di vita di un lavoratore normale. Non c’è bisogno di essere un economista per capire che le cose stanno così, basta guardare i fatti”.
Residuo, neppure tanto marginale, di un epoca in cui la produzione industriale portava con sé malattia e morte in grande quantità, il lavoro usurante è tuttora un vero inferno per chi è costretto a praticarlo per una vita intera. Un inferno con tanto di gironi, come possono essere gli altiforni, le catene di montaggio, le miniere o le cave, il lavoro notturno o la lavorazione dell’amianto. Un inferno spesso dimenticato dai mezzi di comunicazione che se ne occupano soltanto quando la tragedia è compiuta, quando c’è un incidente sul lavoro o si verificano casi clamorosi che fanno notizia grazie al cospicuo numero di vittime o all’emergenza di malattie.
L’altra grande questione del lavoro usurante riguarda il mercato del lavoro. Nell’ultimo decennio, sostengono alcuni studi di settore, i lavori usuranti sono praticati prevalentemente da lavoratori extra comunitari, disposti più facilmente degli italiani a esporsi a malattia e morte pur di lavorare ma alla Cgil spiegano che in tempi di crisi questa tendenza del mercato del lavoro si è un po’ attenuata, sotto la pressione della necessità gli italiani sono tornati a frequentare imprese in cui il lavoro è usurante. “È vero che soprattutto le giovani generazioni ci pensano un bel po’ prima di accettare un lavoro usurante in fonderia, in una cava a o a una catena di montaggio”, dice ancora Fulvia Colombini. “Non è un caso che i manovali, ad esempio, che pure non sono considerati tra coloro che fanno lavori usuranti, siano spesso lavoratori stranieri.
Per un certo periodo gli italiani si sono illusi che i lavori pesanti potessero essere affidati agli stranieri. L’illusione è durata poco, la crisi economica e finanziaria ha ridimensionato un po’ tutto. Si sono rimescolate le carte, molti giovani italiani accettano di fare lavori di fatica o a rischio malattia. Anche un lavoro, non usurante ma di responsabilità, come la badante ha visto la ricomparsa di donne italiane. Prima della crisi occupazionale che ha investito il nostro paese più di altri, le badanti erano al 90% straniere. Oggi non è più così”.
<h2>La scheda sui lavori usuranti, dati INPS</h2>
A. &#8220;Lavori in galleria, cava o miniera”: mansioni svolte in sotterraneo con carattere di prevalenza e continuità 
● “lavori nelle cave”, mansioni svolte dagli addetti alle cave di materiale di pietra e ornamentale; 
● “lavori nelle gallerie”, mansioni svolte dagli addetti al fronte di avanzamento con carattere di prevalenza e continuità; 
● “lavori in cassoni ad aria compressa”; 
● “lavori svolti dai palombari”; 
● “lavori ad alte temperature”: mansioni che espongono ad alte temperature, quando non sia possibile adottare misure di prevenzione, quali, a titolo esemplificativo, quelle degli addetti alle fonderie di seconda fusione, non comandata a distanza, dei refrattaristi, degli addetti ad operazioni di colata manuale; 
● “lavorazione del vetro cavo”: mansioni dei soffiatori nell’industria del vetro cavo eseguito a mano e a soffio; 
● “lavori espletati in spazi ristretti”, con carattere di prevalenza e continuità ed in particolare delle attività di costruzione, riparazione e manutenzione navale, le mansioni svolte continuamente all’interno di spazi ristetti, quali intercapedini, pozzetti, doppi fondi, di bordo o di grandi blocchi strutture; 
● “lavori di asportazione dell’amianto”: mansioni svolte con carattere di prevalenza e continuità.
B. lavoratori notturni che possano far valere una determinata permanenza nel lavoro notturno, con le seguenti modalità: 
● lavoratori a turni, che prestano la loro attività di notte per almeno 6 ore, comprendenti l’intervallo tra la mezzanotte e le cinque del mattino, per un numero minimo di giorni lavorativi annui non inferiore a 78 per coloro che perfezionano i requisiti per l’accesso anticipato nel periodo compreso tra il 1° luglio 2008 ed il 30 giugno 2009, e non inferiore a 64, per coloro che maturano i requisiti per l’accesso anticipato dal 1° luglio 2009; 
● lavoratori che prestano la loro attività per almeno 3 ore nell&#8217;intervallo tra la mezzanotte e le cinque del mattino, per periodi di lavoro di durata pari all&#8217;intero anno lavorativo.
C. lavoratori addetti alla c.d. “linea catena”: 
ovvero i lavoratori alle dipendenze di imprese per le quali operano le voci di tariffa per l’assicurazione contro gli infortuni sul lavoro gestita dall’Inail, impegnati all&#8217;interno di un processo produttivo in serie, con ritmo determinato da misurazione di tempi, sequenze di postazioni, ripetizione costante dello stesso ciclo lavorativo su parti staccate di un prodotto finale, che si spostano a flusso continuo o a scatti con cadenze brevi determinate dall’organizzazione del lavoro o dalla tecnologia, con esclusione degli addetti a lavorazioni collaterali a linee di produzione, alla manutenzione, al rifornimento materiali, ad attività di regolazione o controllo computerizzato delle linee di produzione e al controllo di qualità.
D. conducenti di veicoli pesanti, di capienza complessiva non inferiore ai nove posti compreso il conducente, adibiti a servizi pubblici di trasporto.
(Credits Photo: www.lentepubblica.it)

Le morti sul lavoro non fanno più notizia

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Zolotti

Stefania Zolotti

Direttrice responsabile di SenzaFiltro e giornalista con il debole per le relazioni e le persone. Studiosa e appassionata di geografie umane e di paesi. Con la laurea in giurisprudenza non ha mai intrapreso le classiche strade: l&#8217;unico ufficio legale in cui ha lavorato è stato quello di Altroconsumo a Milano dal 2001 al 2003, con una parentesi nella sede di Bolzano grazie al patentino di bilinguismo tedesco. Dal 2002 Collabora come freelance con la rivista Business People e dal 2023 con Artribune dove racconta storie italiane di teatri di periferia. &#8220;Sentimenti precisi&#8221; è il nome del progetto con cui dal 2021 gira l&#8217;Italia tenendo laboratori contro i blocchi della scrittura: lo fa per aziende, associazioni, scuole, singole persone e gruppi. Dal 2008 al 2017 Responsabile Comunicazione e Segretaria di direzione per una grande azienda pubblica del settore ambiente dove ha sviluppato progetti di green marketing e di educazione sostenibile. Dal 2012 contribuisce a creare e coordinare progetti per la business community FiordiRisorse, che è anche l&#8217;Associazione editrice di SenzaFiltro. Autrice del libro &#8220;Ti fai male&#8221; (2020), romanzo generazionale scritto inizialmente come ghostwriter. Ha lavorato per 20 anni come giornalista nel campo del vino e del cibo collaborando con le principali testate nazionali e pubblicando due libri: &#8220;Vino a doppio senso. Guida ironica per uomini e donne&#8221; (Gabrio Marinelli Editore, 2006) e &#8220;Il Bicchiere mezzo pieno. Liberarsi dagli esperti è il primo passo per bere bene&#8221; (Le Lettere, 2020). L&#8217;ultimo libro, di cui è curatrice, è &#8220;Coaching, maneggiare con cura&#8221; di Carlo Bisi (Edizioni FiordiRisorse, 2023). &#8212; MAIL DI REDAZIONE: stefania.z@fiordirisorse.eu

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L’avrete vista anche voi perché da tempo spopola sui canali social: è l’immagine delle diverse posizioni che assumiamo nel dormire, se ci cliccate sopra promettono di dirvi qual è la vostra vera personalità. Credetemi: la maggior parte di chi la vede non resiste e clicca. Mi chiedo cosa accadrebbe se il post civetta promettesse altro, [&hellip;]

Editoriale 25 &#8211; Anime e Corpi - Informazione senza filtro

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Alla vigilia della diffusione dei nuovi dati Istat mensili, il quadro relativo all&#8217;occupazione italiana sembra seguire un trend ben preciso. È la fascia tra i 50 e i 64 anni a essere protagonista di una crescita pressoché costante. Per l&#8217;Istat gli ultracinquantenni sono i più assunti dalle aziende. 
Un incremento che ha visto aumentare i lavoratori over 50 del 4,7 % , in un periodo compreso tra il gennaio 2013 e il settembre 2015. Tutto ciò avviene a fronte di un calo del 2,2% tra i 15 e i 34 anni, mentre spiccano i dati negativi relativi ai 35-49enni che si attestano su un -3%, peggiorando ulteriormente se si sommano i dati di ottobre 2015. Se sul finire dell&#8217;anno il tasso degli inattivi tra i 15 e i 64 anni era aumentato, a gennaio 2016 a dare una sferzata in positivo con una flessione dello 0,4% (-63mila) è sempre la fascia tra i 50 e i 64 anni, con una sorpresa: a colmare il gap è l&#8217;occupazione femminile.
L&#8217;Istat stesso ne dà spiegazione ravvisandone possibili cause nel progressivo invecchiamento della popolazione e nella minore uscita dal mercato del lavoro per pensionamento, dovuta ai cambiamenti della normativa previdenziale.
<h2>L&#8217;OCSE:«Bene i progressi, ma bisogna fare di più»</h2>
Pur riconoscendo i passi in avanti fatti dall&#8217;Italia negli ultimi anni, l&#8217;OCSE ˗ l&#8217;Organizzazione per lo Sviluppo e la Cooperazione Economica ˗ striglia l&#8217;Italia per il basso tasso di occupazione tra gli ultracinquantenni, in particolare in riferimento alle donne nel range 55-64. Come accennato precedentemente, la loro situazione sembra migliorata nel gennaio 2016, ampliando la forbice anche alla fascia dai 50 ai 55. Tra i 60-64enni, l&#8217;organizzazione antepone a un 26% italiano un più corposo 45% degli altri Stati dell&#8217;area.
<h2>Servono ammortizzatori efficaci</h2>
«L’effetto di interruzioni di carriera e di ritardi nell’entrata sul mercato del lavoro potrebbe essere più elevato in Italia che nei Paesi OCSE in media a causa della mancanza di ammortizzatori efficaci che proteggano la pensione dall’effetto di interruzione di carriera» sottolinea sempre l&#8217;OCSE nel rapporto “<a href="https://drive.google.com/file/d/0B0E2UBH-BnCPZTRyNmtDQ2Qxb28/view?usp=sharing">Pensions at Glance 2015</a>”. 
Da studi e statistiche emerge un Bel Paese contraddittorio, fatto di rallentamenti e slanci per ora ristretti ad alcuni. 
C&#8217;è chi come Fabrizio, 57 anni, dopo il fallimento della sua azienda non riesce a trovare un nuovo lavoro, ricevendo come risposta: «C&#8217;è crisi, ma soprattutto sei troppo vecchio» o come Sandro &#8211; che ha superato i 60 &#8211; che lamenta la discriminazione subita per l&#8217;età, seppur a suo dire celata e il dispiacere di non riuscire a vedere laureato l&#8217;ultimo figlio come gli altri due. Di commenti, sfoghi come i loro, è pieno il web.
<h2>Stagisti dopo i 50: la storia di Giuseppe e dei precari della giustizia</h2>
C&#8217;è anche chi ha deciso di rimettersi in gioco con degli stage formativi, come quelli proposti all&#8217;interno degli uffici giudiziari. Dopo la fase iniziale, nel giugno 2010, i tirocini limitati ai Tribunali romani vengono estesi a tutto il Lazio, poi a tutta Italia. La situazione della categoria è emblematica tanto che si è parlato di gerontostagisti. 
«La maggior parte di noi &#8211; afferma Giuseppe La Monica, 52 anni, in stage da 6 &#8211; ha dai 45 anni ai 54. C&#8217;è qualche 34enne ma sono pochi». Il bando iniziale, rivolto a cassintegrati e persone in mobilità, ha fatto sì che molti in cerca di ricollocamento vi si approcciassero. «Venivamo da diverse realtà» racconta La Monica che fa parte dell&#8217;<a href="http://www.precarigiustizia.it/">Unione Precari Giustizia </a> «io ho perso il lavoro nel 2009 e nel 2010, al Centro per l&#8217;impiego, mi hanno parlato di questa possibilità. Ho iniziato percependo un rimborso di 230 euro lordi, che si andavano a sommarsi all&#8217;assegno di mobilità». Dal 2013, Giuseppe non gode più degli ammortizzatori sociali. 
«Da tre anni, ho solo i 400 euro lordi mensili che ricevo dal Ministero della Giustizia per lo stage: tirocini su tirocini, c&#8217;è quello di “completamento”, poi quello di “perfezionamento”, sembrano forme per mascherare un vero e proprio lavoro, perché noi siamo lavoratori a tutti gli effetti. Svolgiamo le pratiche di apertura e chiusura di un processo dalla A alla Z, abbiamo il nostro badge, affianchiamo i cancellieri nelle pratiche. Dopo 6 anni il lavoro lo conosciamo» commenta. Come in tutti gli stage, il tutor relaziona sul lavoro svolto, come con le borse di studio:«Sì ci sono delle relazioni trimestrali e alla fine dell&#8217;anno riceviamo un attestato, ogni anno diverso».
«Quando ho iniziato avevo 46 anni, ho investito in questo percorso, ma come si può lavorare per 400 euro lordi? La mia compagna è nella mia stessa situazione e col mutuo, il mantenimento dei figli&#8230;» afferma per poi riprendere: «Il primo presidente della Cassazione Canzio ha scritto al Ministero della Giustizia, i Presidenti dei tribunali nazionali sono dalla nostra parte. Stiamo cercando di aprire nel più breve tempo possibile un tavolo di concertazione con vari politici della Commissione Giustizia, del Senato, della Camera alla presenza del Sottosegretario alla Giustizia per cercare una linea comune. Al di là del lato economico, vorremmo essere riconosciuti come dei lavoratori, quali siamo, non più come tirocinanti».
[Credits photo: <a href="http://www.warnerbros.it/scheda-film/genere-commedia/lo-stagista-inaspettato" target="_blank" rel="noopener">Warner Bros Italia</a>]

Quegli over 50 ancora in bilico sugli stage

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Perini

Bruno Perini

E&#8217; nato a Milano il 21 novembre del 1950. Laureato in Lettere e Filosofia nel 1977 all’Università Statale di Milano con una tesi su Marx e l’economia volgare è diventato giornalista professionista nel 1987. Giornalista economico finanziario e politico giudiziario, ha lavorato per circa trent’anni al quotidiano il manifesto dove ha curato la cronaca finanziaria e dal 1992 al 2000 la cronaca giudiziaria durante l’inchiesta Mani Pulite. Per 6 anni ha lavorato all’agenzia di Stampa Asca come cronista giudiziario e per due anni ha lavorato al settimanale della Rcs Il Mondo. Ha lavorato per circa 6 anni al mensile Prima Comunicazione e per due anni ha lavorato nel gruppo Sole 24 ore dove scriveva articoli sul quotidiano e contemporaneamente conduceva la rassegna stampa di Radio 24 e una trasmissione con gli ascoltatori sui temi di attualità. Per due anni ha lavorato in un’agenzia di ufficio stampa dove teneva corsi di giornalismo per coloro che tenevano i rapporti con i clienti. Da circa 5 anni collabora con Senza Filtro sui temi del lavoro e cura la rubrica &#8220;8000 battute sul lavoro&#8221;. E’ appassionato di musica rock, di letteratura, di gialli e del gioco del biliardo. Nel 2004 ha scritto un giallo dal titolo “Richiamo di sangue”, nel 2010 una biografia di Adriano Celentano “Memorie di zio Adriano” e nel 2013 un Giallo dal titolo “le figlie del diavolo”.

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Simbolo della perfezione femminile, sintesi di bellezza e ricchezza, capacità di farsi desiderare dalle bambine di tutto il mondo per molte generazioni, è dal 1959 che la fashion doll della Mattel ci fa impersonificare sin da piccoline in un modello di desiderabilità sociale che punta, prima di tutto, al corpo.
Il messaggio di Barbie, incluso in tutte le campagne pubblicitarie che hanno lanciato progressivamente i nuovi modelli della bambola e degli accessori che definiscono la sua vita &#8211; la villa, il camper, il fidanzato muscoloso &#8211; è sempre stato &#8220;Bambine, potete essere ciò che volete&#8221;. Oggi Barbie ballerina, domani Barbie Raperonzolo, poi ancora Barbie diamante, imprenditrice, cantante, in una lista praticamente infinita di volti e ruoli legati sempre alla stessa donna: in ogni caso, vincente e, in ogni caso un modello di donna ambita dalle bambine, che hanno collezionato nel corso del tempo qualsiasi cosa riguardasse il mondo di Barbie, dalle bambole, alla cameretta, fino ai vestitini e gli accessori per la scuola, con grandi risultati in termini commerciali da parte dell&#8217;azienda americana. 
Eppure essere come Barbie, a tratti, è significato essere Barbie. Qualcosa è andato storto.
<h2>Da &#8220;fantastico mondo&#8221; a ossessione Barbie: i risvolti psicologici di un idealismo</h2>
La chiamata all&#8217;azione &#8220;Entra nel fantastico mondo di Barbie&#8221;, che ci ha accompagnato per anni alla scoperta di un gioco appassionante, era basata sul sogno infantile di diventare di volta in volta un personaggio che rispondesse più o meno sempre alla domanda &#8220;cosa vuoi fare da grande?&#8221;. 
L&#8217;immenso lavoro fatto sul piano della comunicazione da parte del brand è riuscito molto bene nell&#8217;intento di differenziare la Barbie da qualsiasi altro tipo di bambola e che non desse alle bambine il mero ruolo di mamme, con un bambolotto e un biberon in mano. Lanciandole invece sin da piccolissime verso la proiezione di una storia, quella contenuta nel gioco, la Barbie poteva interpretare per loro la visualizzazione di cosa si desiderava essere in futuro o in una vita immaginaria.
Accanto a un&#8217;intuizione non solo bella, ma tutto sommato anche accettabile sul piano etico, ha convissuto un obiettivo commerciale cieco: abbracciando praticamente ogni moda, ogni trasformazione sociale, ogni cambiamento commerciale, Mattel ha trasformato continuamente Barbie e la sua immagine con il solo scopo di ottenere approvazione sul mercato, senza considerare le critiche, le richieste e gli scandali legati al lancio delle bambole. Da un lato il grande sogno, dall&#8217;altro il compromesso: in perfetto stile americano.
L&#8217;esempio emblematico di un messaggio tanto importante e ambiguo, capace di passare da luogo onirico, sede della fantasia, a luogo di trasformazione perversa, in questo senso, è quello legato a Valeria Lukyanova. 
La donna, di recente anche ospite alla trasmissione Rai, Quelli che il calcio, si è sottoposta a decine di interventi estetici per somigliare a Barbie, facendosi rifare tutto il viso, ritoccando drasticamente il ventre con una liposuzione estrema e applicando delle extension ai capelli, tinti biondo platino, ottenendo un risultato che si stenta ad accettare come veritiero e che essa stessa smentisce.
Valeria Lukyanova non è l&#8217;unica  ad averlo fatto, perché basta cercare tra le notizie di attualità legate alla chiave di ricerca <a href="https://www.google.it/?gfe_rd=cr&amp;ei=G175Vpz7Le3a8AfBxoGQBg&amp;gws_rd=ssl#q=come+barbie&amp;tbm=nws" target="_blank" rel="noopener">&#8220;come Barbie&#8221;</a> e si potranno leggere altre storie di persone che hanno idealizzato il gioco fino a perdere completamente la connessione con la realtà per trasformarsi, fisicamente, nella donna-bambola perfetta. Testimoniando, in ultima istanza, come l&#8217;azienda abbia perso il controllo nei confronti dei simboli di un brand e perso in termini di carisma, vendendo l&#8217;anima alle performance del marketing.
<h2>La campagna #‎puoiesseretuttociòchedesideri‬ e la nuova collezione &#8220;The doll evolves&#8221;</h2>
Nate probabilmente per riprendere in mano le redini della situazione, le recenti iniziative di Mattel propongono un&#8217;inversione di tendenza: &#8220;non sarai più tu a somigliare a Barbie, ma sarà lei a somigliare a te&#8221; suggeriscono infatti le nuove campagne di promozione.
Una di esse, porta l&#8217;hashtag (quantomeno discutibile) #puoiesseretuttociòchedesideri, legandosi così alla storia gloriosa del gioco, lanciando insieme alla <a href="http://www.betshecan.com" target="_blank" rel="noopener">fondazione Bet She Can</a> un video che comunica e sostiene il potere di autodeterminazione delle donne.

Si tratta di uno spot dolce, divertente, intelligente, che riporta il tema del sogno nell&#8217;infanzia su un piano di realtà.
L&#8217;ultima uscita riguarda, invece, la chiacchierata collezione di nuove cinque bambole &#8220;imperfette&#8221;, cioè nere, basse e grasse, entrando nuovamente nel contraddittorio se si pensa che da un lato si tenta di &#8220;normalizzare&#8221; una bambola idealizzata, ma dall&#8217;altro si finisce con l&#8217;evidenziare maggiormente la distanza e la diversità di un modo patinato rispetto a quello reale, sfiorando addirittura il pregiudizio sociale che attribuirebbe, ad esempio, al colore della pelle il significato di perfezione.
<h2>Numeri e contenuti di un fenomeno paradossale e fuori controllo</h2>
Il 25% del mercato bambole si chiama &#8220;Barbie&#8221; e un anno fa esatto, quando questa fetta della torta entrava in crisi, con oltre 11 miliardi di fatturato persi nel primo trimestre del 2015 e un <a href="http://fortune.com/2014/09/04/barbie-schmarbie-lego-is-now-the-worlds-top-toymaker/" target="_blank" rel="noopener">sorpasso da parte della LEGO</a> che provocarono le <a href="http://www.businesswire.com/news/home/20150126005322/en/Mattel-Names-Christopher-Sinclair-Chairman-Interim-Chief#.VMjy6sa3JrN" target="_blank" rel="noopener">dimissioni dell&#8217;AD, Bryan Stockton,</a> si mettevano finalmente in discussione le strategie  del gruppo. 
Oggi il fatturato proveniente dalla vendita delle Barbie è di nuovo in crescita con un ritmo dello 0,3% , probabilmente andamento legato all&#8217;abbandono momentaneo dei temi del lusso e dell&#8217;iperrealtà legati al gioco. È vero anche che, oltre a una rivisitazione dei contenuti di comunicazione, si aggiungono numerose partnership e iniziative di co-marketing per sigillare la nuova strategia di espansione del brand: una visibilità rafforzata attraverso la creazione di valore con il consumatore, dagli eventi in crescita sui punti vendita alle iniziative digitali. 
Che Mattel abbia davvero imparato la lezione?
Non sembra. La bella intuizione alla base della nascita di Barbie nel tempo si è ridotta a mera retorica, a tratti pericolosa, contenente messaggi ambigui e fuorvianti rispetto a quanto si vorrebbe, o dovrebbe, invece comunicare. 
Basta fare una breve rassegna stampa tra i canali social che riguardano la Barbie e, sulla <a href="https://www.facebook.com/barbieitaly/" target="_blank" rel="noopener">fanpage Facebook italiana</a>, che conta quasi 13 milioni e 500 mila fan, troveremo per esempio un <a href="https://www.facebook.com/barbieitaly/photos/a.1445225775762836.1073741828.1416267395325341/1705713403047404/?type=3&amp;theater" target="_blank" rel="noopener">post di auguri pasquali</a> che rappresenta una Barbie nera con un cesto di uova in mano, rigorosamente vicino ad una Barbie bianca, mentre si raccomanda di mangiare poca cioccolata. Così scorrono molti altri post, sempre commentati positivamente, con evidente grande soddisfazione dei social media manager dei profili che si ritrovano a non dover praticamente moderare mai la pagina (?). 
Con un profilo Instagram molto curato, con 717 mila seguaci, un ricco canale <a href="https://www.youtube.com/channel/UCadtap8RYMNy8w4K9lXhzpQ" target="_blank" rel="noopener">YouTube</a> e un un po&#8217; meno utilizzato account <a href="https://mobile.twitter.com/barbie?lang=it" target="_blank" rel="noopener">Twitter</a>, con 260 mila follower (visto il pubblico target della bambola, che non lo usa come social network), la presenza di Barbie sui social non si è fatta desiderare a lungo. Non si contano, infine, tutti i profili Google Plus, Pinterest, Snapchat, i gruppi e le fanpage su Facebook che promuovono prodotti e imitazioni in tutte le lingue e in tutti i Paesi, e che rilanciano come satelliti la luce di tanto ego.
È evidente che oltre a risultare un prodotto di successo, Barbie sia anche un grande contenuto editoriale di cui tutto il marketing del brand si nutre. Lo fa però in un circolo di autocannibalismo che sta riuscendo a distruggere il grande successo dell&#8217;idea alla base della Barbie, così come il sogno candido di ogni bambina di immaginare come essere da grande.
<div id='gallery-1' class='gallery galleryid-13787 gallery-columns-2 gallery-size-full'><figure class='gallery-item'>
			<div class='gallery-icon landscape'>
				<a href='https://www.informazionesenzafiltro.it/il-marketing-ha-tradito-il-fantastico-mondo-di-barbie/foto121/'><img width="1200" height="794" src="https://www.informazionesenzafiltro.it/wp-content/uploads/2016/03/foto121.jpg" class="attachment-full size-full" alt="" aria-describedby="gallery-1-13795" /></a>
			</div>
				<figcaption class='wp-caption-text gallery-caption' id='gallery-1-13795'>
				Valeria Lukyanova, la donna Barbie: chirurgia estetica per essere uguale alla bambola di Mattel
				</figcaption></figure><figure class='gallery-item'>
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				<a href='https://www.informazionesenzafiltro.it/il-marketing-ha-tradito-il-fantastico-mondo-di-barbie/barbiebambina633-633x349/'><img width="633" height="349" src="https://www.informazionesenzafiltro.it/wp-content/uploads/2016/03/BarbieBambina633-633x349.jpg" class="attachment-full size-full" alt="" aria-describedby="gallery-1-13793" /></a>
			</div>
				<figcaption class='wp-caption-text gallery-caption' id='gallery-1-13793'>
				Impersonificazione nel ruolo: una bambina gioca con una Barbie che le somiglia
				</figcaption></figure><figure class='gallery-item'>
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				<a href='https://www.informazionesenzafiltro.it/il-marketing-ha-tradito-il-fantastico-mondo-di-barbie/l43-barbie-pelata-polonia-130719134616_big/'><img width="990" height="658" src="https://www.informazionesenzafiltro.it/wp-content/uploads/2016/03/l43-barbie-pelata-polonia-130719134616_big.jpg" class="attachment-full size-full" alt="" aria-describedby="gallery-1-13794" /></a>
			</div>
				<figcaption class='wp-caption-text gallery-caption' id='gallery-1-13794'>
				&#8220;Barbie calva&#8221;, uno dei prodotti proposti alle bambine affette da gravi malattie
				</figcaption></figure><figure class='gallery-item'>
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				<a href='https://www.informazionesenzafiltro.it/il-marketing-ha-tradito-il-fantastico-mondo-di-barbie/barbie-2016/'><img width="744" height="445" src="https://www.informazionesenzafiltro.it/wp-content/uploads/2016/03/barbie-2016.jpg" class="attachment-full size-full" alt="" aria-describedby="gallery-1-13792" /></a>
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				<figcaption class='wp-caption-text gallery-caption' id='gallery-1-13792'>
				L&#8217;ultima collezione di Barbie: imperfetta, normale, che vuole somigliarci
				</figcaption></figure><figure class='gallery-item'>
			<div class='gallery-icon landscape'>
				<a href='https://www.informazionesenzafiltro.it/il-marketing-ha-tradito-il-fantastico-mondo-di-barbie/barbies-evolution-style-collectors-edition/'><img width="1000" height="400" src="https://www.informazionesenzafiltro.it/wp-content/uploads/2016/03/Barbies-evolution-style-Collectors-edition.jpg" class="attachment-full size-full" alt="" aria-describedby="gallery-1-13791" /></a>
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				<figcaption class='wp-caption-text gallery-caption' id='gallery-1-13791'>
				La collezione storica di Barbie: modello perfetto di donna bella, ricca e in carriera
				</figcaption></figure><figure class='gallery-item'>
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				<a href='https://www.informazionesenzafiltro.it/il-marketing-ha-tradito-il-fantastico-mondo-di-barbie/the-barbie-man-2/'><img width="600" height="400" src="https://www.informazionesenzafiltro.it/wp-content/uploads/2016/03/the-barbie-man-2.jpg" class="attachment-full size-full" alt="" aria-describedby="gallery-1-13796" /></a>
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				<figcaption class='wp-caption-text gallery-caption' id='gallery-1-13796'>
				&#8220;Il fantastico mondo di Barbie&#8221; incanta collezionisti di tutto il mondo
				</figcaption></figure>
		</div>

<h2>La strategia di un glorioso impero che racconta le trasformazioni di un corpo</h2>
Osservare altri numeri del paradosso ci porta a notare non solo una produzione di centinaia di bambole e i suoi infiniti travestimenti, ma anche 32 film, 3 serie tv, 2 libri, 8 dischi, un infinito merchandising accompagnato da altrettanta speculazione sul brand, per un risultato storico mai ottenuto da nessun giocattolo.
Una delle accuse più frequenti mosse alla bambola è stata quella di propagandare un&#8217;immagine della donna poco realistica e spingere le bambine verso l&#8217;anoressia e il razzismo. Sollecitati dai vertici Mattel, i designer hanno inventato nel 1997 la Oreo Fun Barbie, una bambola distribuita in due versioni (come ormai prassi negli USA per le Barbie speciali), bianca e nera, che divenne presto simbolo di una nuova gaffe. La comunità afroamericana infatti non la prese bene perché oreo è un termine usato per indicare una persona di colore che si sente e si comporta come un bianco. 
Ci riprovarono nel 2000 con una Barbie dal bacino con la vita più larga per dare spazio ai temi della salute, ma in contemporanea Barbie veniva proibita in Arabia Saudita, quando il Comitato per la Diffusione della Virtù e la Prevenzione del Vizio ha dichiarato che le&#8221;Bambole ebree Barbie, con i loro vestiti e le loro pose da sgualdrine, sono un simbolo della decadenza del perverso Occidente&#8221;. In alcuni paesi islamici viene venduta una bambola in sua totale sostituzione (che porta il velo).
La Mattel ha finora affrontato molti scandali per la Barbie, scegliendo di non portare quasi mai in un tribunale chi avesse tentato di speculare sul suo successo: noti i casi della Fox per la parodia Malibu Stacy nel cartone dei Simpson, e degli Aqua per il brano Barbie Girl, questi episodi fanno parte della sua storia tanto quanto il racconto di un corpo che cambia. Accade quasi come se argomentare di limiti e virtù di questa donna che si adatta alle società fosse una vera e propria policy aziendale, in fin dei conti rivolta più agli adulti che ai bambini.

Il marketing ha tradito il fantastico mondo di Barbie

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Silvia Ilari

Giornalista pubblicista, si è laureata in Scienze della Comunicazione all&#8217;Università degli Studi di Macerata con una tesi su Anna Politkovskaja. Il primo contatto col giornalismo è avvenuto attraverso le televisioni locali, per le quali ha presentato e realizzato servizi per tg e magazine. Ha firmato articoli per cartacei e web, tra cui per &#8220;La Nuvola del Lavoro&#8221;, blog de &#8220;Il Corriere della Sera&#8221;. Durante la sua parentesi berlinese, ha curato la comunicazione con i partner europei per un progetto finanziato dall&#8217;Unione. Si occupa di temi legati al web marketing come consulente per le imprese e ha conseguito la qualifica di digital strategist. Per e-Lios, azienda correlata all&#8217;Università di Camerino, ha lavorato su vari progetti come quelli per la Regione Marche e l&#8217;Inrca. La scrittura è il filo conduttore di tutte le sue attività: ha pubblicato racconti in due antologie ed è stata selezionata per il Training Camp &#8220;Scrivere serie TV&#8221; della Scuola Holden nell&#8217;edizione 2019-2020.

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Alla vigilia della diffusione dei nuovi dati Istat mensili, il quadro relativo all&#8217;occupazione italiana sembra seguire un trend ben preciso. È la fascia tra i 50 e i 64 anni a essere protagonista di una crescita pressoché costante. Per l&#8217;Istat gli ultracinquantenni sono i più assunti dalle aziende. Un incremento che ha visto aumentare i [&hellip;]

Quegli over 50 ancora in bilico sugli stage - Informazione senza filtro

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«Malattia». Quante volte questa parola è comparsa sui certificati medici di un lavoratore? E quante volte la cronaca ci ha restituito casi di «furbetti» malati che poi così malati non erano? 
Più che disquisire sulle effettive motivazioni di certe assenze dal lavoro, abbiamo provato ad andare alla base, per capire come va gestita la malattia, lavorativamente parlando, e quali sono le novità in ambito normativo sulla cosiddetta visita fiscale, ossia la modalità di accertamento della malattia da parte del datore di lavoro. Malattia che deve essere innanzitutto testimoniata dal lavoratore attraverso certificato medico da inviare telematicamente all’Inps da parte del medico curante entro 24 ore dalla visita. A effettuare le visite fiscali è, nel caso del settore privato, l’Inps, che può svolgerle già a partire dal primo giorno di malattia, per il pubblico sono le Asl.
Ad approfondire con noi il tema è <a href="http://www.lablaw.com/Professionisti/Partners/Francesco-Rotondi" target="_blank" rel="noopener">Francesco Rotondi</a>, giuslavorista e tra i soci fondatori di LABLAW studio legale, partendo proprio dalle novità, «non molte in verità», spiega, contenute nel <a href="http://www.gazzettaufficiale.it/eli/id/2014/12/15/14G00196/sg" target="_blank" rel="noopener">Jobs Act</a>. Quando è in malattia, il lavoratore ha diritto a restare a casa e a essere pagato, purché sia necessariamente a casa negli orari previsti per la visita fiscale, tranne in caso di determinate malattie contenute in un elenco nel <a href="http://www.gazzettaufficiale.it/gunewsletter/dettaglio.jsp?service=1&amp;datagu=2010-01-20&amp;task=dettaglio&amp;numgu=15&amp;redaz=010G0008&amp;tmstp=1264153727776" target="_blank" rel="noopener">decreto legge 206 del 18 dicembre 2009</a>, che giustificano l’assenza dalla visita. Lista che con la nuova normativa è stata ampliata: «si tratta di una serie di patologie, legate al lavoro, cancerogene, psichiche o malattie che mettono a rischio la vita stessa del dipendente», commenta Rotondi.
Da gennaio 2015, attraverso un provvedimento della Pubblica Amministrazione, è stata estesa la fascia di reperibilità legata alla visita fiscale per i dipendenti pubblici. «Per il settore privato la fascia di reperibilità va dalle 10 alle 12 e dalle 17 alle 19 tutti i giorni della settimana. Nel pubblico è ora stata estesa: 9-13 e 15-18 sono gli intervalli di tempo interessati». Queste fasce orarie valgono dal primo giorno, sette giorni su sette, anche per tutti i festivi.
Questo aggiornamento introduce un aspetto rilevante, forse il più significativo nell’approccio al tema: la discrepanza tra settore privato e pubblico. Al di là della novità legata alla fascia di reperibilità, c’è più di una questione sul tavolo. Primo, la differenza tra i soggetti che effettuano la visita e le modalità: «nel privato è l’Inps ad avere questo compito, che può agire a campione o su richiesta del datore di lavoro e il costo è a carico di entrambi. Nel pubblico impiego sono le Asl a occuparsi delle visite su richiesta della Pubblica Amministrazione cui fa capo il lavoratore. Il costo è totalmente a loro carico e non sempre c’è un numero sufficiente di medici disponibili». Tutto questo comporta una forte differenza di cifre tra privato e pubblico, «per un rapporto dieci volte maggiore del primo», continua Rotondi. 
Una possibile soluzione è la previsione di un «polo unico per le visite fiscali, previsto dal <a href="http://www.gazzettaufficiale.it/eli/id/2015/08/13/15G00138/sg" target="_blank" rel="noopener">ddl Madia</a>».
Un secondo tema riguarda le sanzioni in caso di assenza. Attualmente, nel settore privato, nell&#8217;eventualità di un&#8217;assenza alla visita fiscale si perde il diritto alla retribuzione in malattia (la decurtazione è del 100% per i primi 10 giorni di malattia e del 50% in quelli successivi). Il lavoratore ha comunque 15 giorni di tempo per giustificare la propria assenza attraverso le opportune certificazioni. Nel pubblico invece non è prevista questa disposizione: «oggi nel pubblico l’assenza dalla visita fiscale non ha rilevanza disciplinare. Si sta pensando di inserire tra le cause di rottura del rapporto di lavoro l’assenza alla visita fiscale. Attualmente molti licenziamenti sono frenati dalla presenza del danno erariale, che, qualora il licenziamento fosse avvenuto senza un motivo valido, l’azienda è costretta a pagare», conclude Rotondi.
Anche questi ultimi temi rientrano nel cosiddetto ddl Madia, che punta a rivedere alcuni aspetti della Pubblica Amministrazione, dalla riorganizzazione dell’amministrazione statale alla conciliazione dei tempi di vita e di lavoro.
I punti critici sono stati individuati, ora tocca solo aspettare e sperare.

Malattia e visita fiscale, la (non proprio sottile) linea di confine tra pubblico e privato

Simbolo della perfezione femminile, sintesi di bellezza e ricchezza, capacità di farsi desiderare dalle bambine di tutto il mondo per molte generazioni, è dal 1959 che la fashion doll della Mattel ci fa impersonificare sin da piccoline in un modello di desiderabilità sociale che punta, prima di tutto, al corpo.
Il messaggio di Barbie, incluso in tutte le campagne pubblicitarie che hanno lanciato progressivamente i nuovi modelli della bambola e degli accessori che definiscono la sua vita &#8211; la villa, il camper, il fidanzato muscoloso &#8211; è sempre stato &#8220;Bambine, potete essere ciò che volete&#8221;. Oggi Barbie ballerina, domani Barbie Raperonzolo, poi ancora Barbie diamante, imprenditrice, cantante, in una lista praticamente infinita di volti e ruoli legati sempre alla stessa donna: in ogni caso, vincente e, in ogni caso un modello di donna ambita dalle bambine, che hanno collezionato nel corso del tempo qualsiasi cosa riguardasse il mondo di Barbie, dalle bambole, alla cameretta, fino ai vestitini e gli accessori per la scuola, con grandi risultati in termini commerciali da parte dell&#8217;azienda americana. 
Eppure essere come Barbie, a tratti, è significato essere Barbie. Qualcosa è andato storto.
<h2>Da &#8220;fantastico mondo&#8221; a ossessione Barbie: i risvolti psicologici di un idealismo</h2>
La chiamata all&#8217;azione &#8220;Entra nel fantastico mondo di Barbie&#8221;, che ci ha accompagnato per anni alla scoperta di un gioco appassionante, era basata sul sogno infantile di diventare di volta in volta un personaggio che rispondesse più o meno sempre alla domanda &#8220;cosa vuoi fare da grande?&#8221;. 
L&#8217;immenso lavoro fatto sul piano della comunicazione da parte del brand è riuscito molto bene nell&#8217;intento di differenziare la Barbie da qualsiasi altro tipo di bambola e che non desse alle bambine il mero ruolo di mamme, con un bambolotto e un biberon in mano. Lanciandole invece sin da piccolissime verso la proiezione di una storia, quella contenuta nel gioco, la Barbie poteva interpretare per loro la visualizzazione di cosa si desiderava essere in futuro o in una vita immaginaria.
Accanto a un&#8217;intuizione non solo bella, ma tutto sommato anche accettabile sul piano etico, ha convissuto un obiettivo commerciale cieco: abbracciando praticamente ogni moda, ogni trasformazione sociale, ogni cambiamento commerciale, Mattel ha trasformato continuamente Barbie e la sua immagine con il solo scopo di ottenere approvazione sul mercato, senza considerare le critiche, le richieste e gli scandali legati al lancio delle bambole. Da un lato il grande sogno, dall&#8217;altro il compromesso: in perfetto stile americano.
L&#8217;esempio emblematico di un messaggio tanto importante e ambiguo, capace di passare da luogo onirico, sede della fantasia, a luogo di trasformazione perversa, in questo senso, è quello legato a Valeria Lukyanova. 
La donna, di recente anche ospite alla trasmissione Rai, Quelli che il calcio, si è sottoposta a decine di interventi estetici per somigliare a Barbie, facendosi rifare tutto il viso, ritoccando drasticamente il ventre con una liposuzione estrema e applicando delle extension ai capelli, tinti biondo platino, ottenendo un risultato che si stenta ad accettare come veritiero e che essa stessa smentisce.
Valeria Lukyanova non è l&#8217;unica  ad averlo fatto, perché basta cercare tra le notizie di attualità legate alla chiave di ricerca <a href="https://www.google.it/?gfe_rd=cr&amp;ei=G175Vpz7Le3a8AfBxoGQBg&amp;gws_rd=ssl#q=come+barbie&amp;tbm=nws" target="_blank" rel="noopener">&#8220;come Barbie&#8221;</a> e si potranno leggere altre storie di persone che hanno idealizzato il gioco fino a perdere completamente la connessione con la realtà per trasformarsi, fisicamente, nella donna-bambola perfetta. Testimoniando, in ultima istanza, come l&#8217;azienda abbia perso il controllo nei confronti dei simboli di un brand e perso in termini di carisma, vendendo l&#8217;anima alle performance del marketing.
<h2>La campagna #‎puoiesseretuttociòchedesideri‬ e la nuova collezione &#8220;The doll evolves&#8221;</h2>
Nate probabilmente per riprendere in mano le redini della situazione, le recenti iniziative di Mattel propongono un&#8217;inversione di tendenza: &#8220;non sarai più tu a somigliare a Barbie, ma sarà lei a somigliare a te&#8221; suggeriscono infatti le nuove campagne di promozione.
Una di esse, porta l&#8217;hashtag (quantomeno discutibile) #puoiesseretuttociòchedesideri, legandosi così alla storia gloriosa del gioco, lanciando insieme alla <a href="http://www.betshecan.com" target="_blank" rel="noopener">fondazione Bet She Can</a> un video che comunica e sostiene il potere di autodeterminazione delle donne.

Si tratta di uno spot dolce, divertente, intelligente, che riporta il tema del sogno nell&#8217;infanzia su un piano di realtà.
L&#8217;ultima uscita riguarda, invece, la chiacchierata collezione di nuove cinque bambole &#8220;imperfette&#8221;, cioè nere, basse e grasse, entrando nuovamente nel contraddittorio se si pensa che da un lato si tenta di &#8220;normalizzare&#8221; una bambola idealizzata, ma dall&#8217;altro si finisce con l&#8217;evidenziare maggiormente la distanza e la diversità di un modo patinato rispetto a quello reale, sfiorando addirittura il pregiudizio sociale che attribuirebbe, ad esempio, al colore della pelle il significato di perfezione.
<h2>Numeri e contenuti di un fenomeno paradossale e fuori controllo</h2>
Il 25% del mercato bambole si chiama &#8220;Barbie&#8221; e un anno fa esatto, quando questa fetta della torta entrava in crisi, con oltre 11 miliardi di fatturato persi nel primo trimestre del 2015 e un <a href="http://fortune.com/2014/09/04/barbie-schmarbie-lego-is-now-the-worlds-top-toymaker/" target="_blank" rel="noopener">sorpasso da parte della LEGO</a> che provocarono le <a href="http://www.businesswire.com/news/home/20150126005322/en/Mattel-Names-Christopher-Sinclair-Chairman-Interim-Chief#.VMjy6sa3JrN" target="_blank" rel="noopener">dimissioni dell&#8217;AD, Bryan Stockton,</a> si mettevano finalmente in discussione le strategie  del gruppo. 
Oggi il fatturato proveniente dalla vendita delle Barbie è di nuovo in crescita con un ritmo dello 0,3% , probabilmente andamento legato all&#8217;abbandono momentaneo dei temi del lusso e dell&#8217;iperrealtà legati al gioco. È vero anche che, oltre a una rivisitazione dei contenuti di comunicazione, si aggiungono numerose partnership e iniziative di co-marketing per sigillare la nuova strategia di espansione del brand: una visibilità rafforzata attraverso la creazione di valore con il consumatore, dagli eventi in crescita sui punti vendita alle iniziative digitali. 
Che Mattel abbia davvero imparato la lezione?
Non sembra. La bella intuizione alla base della nascita di Barbie nel tempo si è ridotta a mera retorica, a tratti pericolosa, contenente messaggi ambigui e fuorvianti rispetto a quanto si vorrebbe, o dovrebbe, invece comunicare. 
Basta fare una breve rassegna stampa tra i canali social che riguardano la Barbie e, sulla <a href="https://www.facebook.com/barbieitaly/" target="_blank" rel="noopener">fanpage Facebook italiana</a>, che conta quasi 13 milioni e 500 mila fan, troveremo per esempio un <a href="https://www.facebook.com/barbieitaly/photos/a.1445225775762836.1073741828.1416267395325341/1705713403047404/?type=3&amp;theater" target="_blank" rel="noopener">post di auguri pasquali</a> che rappresenta una Barbie nera con un cesto di uova in mano, rigorosamente vicino ad una Barbie bianca, mentre si raccomanda di mangiare poca cioccolata. Così scorrono molti altri post, sempre commentati positivamente, con evidente grande soddisfazione dei social media manager dei profili che si ritrovano a non dover praticamente moderare mai la pagina (?). 
Con un profilo Instagram molto curato, con 717 mila seguaci, un ricco canale <a href="https://www.youtube.com/channel/UCadtap8RYMNy8w4K9lXhzpQ" target="_blank" rel="noopener">YouTube</a> e un un po&#8217; meno utilizzato account <a href="https://mobile.twitter.com/barbie?lang=it" target="_blank" rel="noopener">Twitter</a>, con 260 mila follower (visto il pubblico target della bambola, che non lo usa come social network), la presenza di Barbie sui social non si è fatta desiderare a lungo. Non si contano, infine, tutti i profili Google Plus, Pinterest, Snapchat, i gruppi e le fanpage su Facebook che promuovono prodotti e imitazioni in tutte le lingue e in tutti i Paesi, e che rilanciano come satelliti la luce di tanto ego.
È evidente che oltre a risultare un prodotto di successo, Barbie sia anche un grande contenuto editoriale di cui tutto il marketing del brand si nutre. Lo fa però in un circolo di autocannibalismo che sta riuscendo a distruggere il grande successo dell&#8217;idea alla base della Barbie, così come il sogno candido di ogni bambina di immaginare come essere da grande.
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				<a href='https://www.informazionesenzafiltro.it/il-marketing-ha-tradito-il-fantastico-mondo-di-barbie/foto121/'><img loading="lazy" decoding="async" width="1200" height="794" src="https://www.informazionesenzafiltro.it/wp-content/uploads/2016/03/foto121.jpg" class="attachment-full size-full" alt="" aria-describedby="gallery-1-13795" /></a>
			</div><figcaption class='wp-caption-text gallery-caption' id='gallery-1-13795'>
				Valeria Lukyanova, la donna Barbie: chirurgia estetica per essere uguale alla bambola di Mattel 
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			</div><figcaption class='wp-caption-text gallery-caption' id='gallery-1-13793'>
				Impersonificazione nel ruolo: una bambina gioca con una Barbie che le somiglia 
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				<a href='https://www.informazionesenzafiltro.it/il-marketing-ha-tradito-il-fantastico-mondo-di-barbie/l43-barbie-pelata-polonia-130719134616_big/'><img loading="lazy" decoding="async" width="990" height="658" src="https://www.informazionesenzafiltro.it/wp-content/uploads/2016/03/l43-barbie-pelata-polonia-130719134616_big.jpg" class="attachment-full size-full" alt="" aria-describedby="gallery-1-13794" /></a>
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				&#8220;Barbie calva&#8221;, uno dei prodotti proposti alle bambine affette da gravi malattie 
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				<a href='https://www.informazionesenzafiltro.it/il-marketing-ha-tradito-il-fantastico-mondo-di-barbie/barbie-2016/'><img loading="lazy" decoding="async" width="744" height="445" src="https://www.informazionesenzafiltro.it/wp-content/uploads/2016/03/barbie-2016.jpg" class="attachment-full size-full" alt="" aria-describedby="gallery-1-13792" /></a>
			</div><figcaption class='wp-caption-text gallery-caption' id='gallery-1-13792'>
				L&#8217;ultima collezione di Barbie: imperfetta, normale, che vuole somigliarci 
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				<a href='https://www.informazionesenzafiltro.it/il-marketing-ha-tradito-il-fantastico-mondo-di-barbie/barbies-evolution-style-collectors-edition/'><img loading="lazy" decoding="async" width="1000" height="400" src="https://www.informazionesenzafiltro.it/wp-content/uploads/2016/03/Barbies-evolution-style-Collectors-edition.jpg" class="attachment-full size-full" alt="" aria-describedby="gallery-1-13791" /></a>
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				La collezione storica di Barbie: modello perfetto di donna bella, ricca e in carriera 
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				<a href='https://www.informazionesenzafiltro.it/il-marketing-ha-tradito-il-fantastico-mondo-di-barbie/the-barbie-man-2/'><img loading="lazy" decoding="async" width="600" height="400" src="https://www.informazionesenzafiltro.it/wp-content/uploads/2016/03/the-barbie-man-2.jpg" class="attachment-full size-full" alt="" aria-describedby="gallery-1-13796" /></a>
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				&#8220;Il fantastico mondo di Barbie&#8221; incanta collezionisti di tutto il mondo 
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<h2>La strategia di un glorioso impero che racconta le trasformazioni di un corpo</h2>
Osservare altri numeri del paradosso ci porta a notare non solo una produzione di centinaia di bambole e i suoi infiniti travestimenti, ma anche 32 film, 3 serie tv, 2 libri, 8 dischi, un infinito merchandising accompagnato da altrettanta speculazione sul brand, per un risultato storico mai ottenuto da nessun giocattolo.
Una delle accuse più frequenti mosse alla bambola è stata quella di propagandare un&#8217;immagine della donna poco realistica e spingere le bambine verso l&#8217;anoressia e il razzismo. Sollecitati dai vertici Mattel, i designer hanno inventato nel 1997 la Oreo Fun Barbie, una bambola distribuita in due versioni (come ormai prassi negli USA per le Barbie speciali), bianca e nera, che divenne presto simbolo di una nuova gaffe. La comunità afroamericana infatti non la prese bene perché oreo è un termine usato per indicare una persona di colore che si sente e si comporta come un bianco. 
Ci riprovarono nel 2000 con una Barbie dal bacino con la vita più larga per dare spazio ai temi della salute, ma in contemporanea Barbie veniva proibita in Arabia Saudita, quando il Comitato per la Diffusione della Virtù e la Prevenzione del Vizio ha dichiarato che le&#8221;Bambole ebree Barbie, con i loro vestiti e le loro pose da sgualdrine, sono un simbolo della decadenza del perverso Occidente&#8221;. In alcuni paesi islamici viene venduta una bambola in sua totale sostituzione (che porta il velo).
La Mattel ha finora affrontato molti scandali per la Barbie, scegliendo di non portare quasi mai in un tribunale chi avesse tentato di speculare sul suo successo: noti i casi della Fox per la parodia Malibu Stacy nel cartone dei Simpson, e degli Aqua per il brano Barbie Girl, questi episodi fanno parte della sua storia tanto quanto il racconto di un corpo che cambia. Accade quasi come se argomentare di limiti e virtù di questa donna che si adatta alle società fosse una vera e propria policy aziendale, in fin dei conti rivolta più agli adulti che ai bambini.

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Rosanna Perrone

Giornalista e digital editor, è anche Consulente in Comunicazione e Marketing Digitale per agenzie e imprese in tutta Italia, dedicandosi inoltre alla Formazione nello stesso settore. Entro queste esperienze rientra anche l&#8217;attuale ruolo di Digital Consultant in Reputation Manager S.p.A., preceduto da un ruolo come Marketing Manager specializzata in eCommerce, e altri ruoli di responsabilità, come a DoLab School, la scuola di formazione per i professionisti del digitale di LUISS ENLABS, e per il MUSTer di FiordiRisorse, nel modulo in &#8220;Social Media e Cultura Digitale&#8221;. Lucana, classe 1984, InnAlumna, è laureata in Criminologia alla Facoltà di Scienze Politiche di Bologna e, a partire dall’analisi dell’inquinamento degli ecosistemi economici, ha iniziato ad occuparsi specificatamente di Economia dello Sviluppo &amp; Management per l’Innovazione e la Produzione. Professionista Inbound Marketing Certified da HubSpot e Project Manager certificato ISIPM, ama sviluppare progetti di design editoriale e sogna di portare la sua esperienza nel mondo della musica.

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Simbolo della perfezione femminile, sintesi di bellezza e ricchezza, capacità di farsi desiderare dalle bambine di tutto il mondo per molte generazioni, è dal 1959 che la fashion doll della Mattel ci fa impersonificare sin da piccoline in un modello di desiderabilità sociale che punta, prima di tutto, al corpo. Il messaggio di Barbie, incluso in tutte le [&hellip;]

Il marketing ha tradito il fantastico mondo di Barbie - Informazione senza filtro

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Ogni anno l’assistenza sociale giapponese deve fare i conti con i risultati di un test di abilitazione del Ministero del Lavoro e della Salute. La lista con gli esiti che viene pubblicata corrisponde al numero di stranieri che sono riusciti a superare le prove e possono entrare in Giappone come lavoratori qualificati nel settore sociale e sanitario. Il governo giapponese permette solamente a chi ottiene questo certificato di trovare lavoro nelle strutture abilitate.
Per riuscirci, però, devono dimostrare ottime referenze e qualifiche, esperienza lavorativa, ma soprattutto devono conoscere in modo sufficiente la lingua giapponese, così da garantire di poter dialogare con gli assistiti o leggere il nome di alimenti e medicinali. Una sfida che ferma alla griglia di partenza buona parte dei candidati, come dimostrano i numeri. Nella primavera dello scorso anno, quando sono usciti i risultati del 2014, erano in totale 78 coloro che avevano ottenuto il certificato ministeriale per l’anno fiscale 2014, circa il 45% dei partecipanti. Nonostante i risultati siano migliori dell’anno precedente, quando sono passati il 36% degli stranieri che hanno fatto domanda, il numero risulta ancora troppo basso. Ma soprattutto non riesce a coprire la crescente domanda giapponese di personale che si prenda cura di una popolazione in progressivo invecchiamento, e dove il calo delle nascite non fa crescere le risorse a disposizione.
Per ampliare il numero di persone e agevolare l’ingresso di stranieri il governo ha modificato e cercato di facilitare i test, ma i risultati finora non sono rilevanti. L’ultima mossa risale al febbraio di quest’anno, quando ha aperto le porte a lavoratori qualificati che possono entrare come ospiti nel Paese all’interno di specifici programmi economici per cercare lavoro. Adesso potranno anche essere assunti dalle strutture singolarmente e non a coppie di persone dalla stessa nazione. Un requisito che il governo aveva imposto per facilitare il loro inserimento in Giappone, ma che che rendeva ancora più difficile l&#8217;assunzione. 
La mancanza di risorse nel settore sanitario è un’emergenza che il Giappone ha riconosciuto da tempo e che spesso diventa argomento di dibattito nelle campagne politiche. Il governo ha già fatto presente che mancheranno più di 300mila assistenti professionisti per il 2025, quando in tutto il Paese ne serviranno più di 2,5 milioni.
Ai giapponesi, poi, il lavoro nel settore dell’assistenza non sembra interessare molto. In un sondaggio nazionale a scopo conoscitivo che risale al 2010 il 65% degli intervistati diceva che il lavoro di badante era troppo duro a livello sia fisico sia mentale. E il 12,5% lamentava le paghe troppo basse. Per migliorare l’immagine del settore il governo ha deciso di investire nel settore 90 miliardi di yen a partire dall’anno fiscale 2015. Con il leggero aumento della disoccupazione e con le difficoltà economiche, i numeri potrebbero tuttavia presto cambiare. 
Per ora a sfidare la rigida burocrazia e per fare in modo che le selezioni vadano incontro alle esigenze interne, ci provano soprattutto persone dal sudest asiatico. Tra di loro ci sono in particolare indonesiani e filippini. Con questi ultimi il governo giapponese ha firmato nel 2009 accordi bilaterali  (<a href="http://www.mofa.go.jp/policy/economy/fta/philippines.html">Japan-Philippines Economic Partnership Agreement </a>) per migliorare in generale i rapporti commerciali tra i due Stati. Le loro difficoltà si uniscono a quelle di lavoratori di altri settori, in un paese dai confini impenetrabili per chi vuole rimanere. Oltre alla difficoltà generale nell’ottenere visti lavorativi, ci si può spingere al dato significativo sulla politica dei rifugiati per avere un quadro più completo della situazione. Nel corso del 2015 il governo giapponese ha respinto il 99% delle domande dei richiedenti asilo, accettando in tutto 27 persone. Si tratta comunque di un aumento del 50% rispetto all’anno precedente. 
Adesso, nei rispettivi Paesi, sono in atto i nuovi corsi preparatori per l’esame di giapponese di 340 candidati per il ruolo di assistenza. La prova si terrà quest’anno, dopo un periodo di educazione in Giappone. Un risultato su cui tutto il Paese tiene gli occhi puntati.

Selezioni troppo difficili bloccano l&#8217;assistenza sanitaria giapponese

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