Formazione – 1. Progressiva acquisizione, attraverso studi ed esperienze, di una fisionomia culturale, morale, o anche di specifiche competenze. 2. Evoluzione della Persona attraverso nuove consapevolezze sui propri punti di forza e sui propri limiti: sostegno fondamentale per ogni professionista, a qualunque livello. 3. Voce di costo aziendale che raggruppa diverse attività: istruzione teorica, addestramento tecnico o esperienziale; fattore di crescita di valore non calcolabile; spesso soggetta ai primi tagli del budget.
Al Meeting organizzato da Comunione e Liberazione l’ex presidente della BCE ha tenuto un discorso tutto orientato alla competitività dell’UE, senza però mai considerarne le ricadute sociali: per il lavoro c’è posto solo come sacrificio sull’altare della flessibilità
Uno studio della prestigiosa università di Boston ha mandato nel panico gli investitori di tutto il mondo: l’impatto dell’intelligenza artificiale sul lavoro sarebbe sovrastimato. Ma siamo sicuri che lo studio rappresenti la realtà in modo fedele? La nostra analisi
A “naïve” acquisition by the Dutch HR colossus sank one of the largest recruiting sites with the complicity of private equity fund Apollo. And now, according to management, while American employees will be protected, their European counterparts will be left to their respective states: an exclusive account from an executive